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工伤鉴定应由公司申请还是个人去做

时间:2024.06.29 标签: 工伤赔偿 工伤鉴定 阅读:904人
律师解析:
通常情况下,此类申请理应由公司负责发起;
若公司未能承担此项责任,员工本人便可自愿提出申请事宜。
当特定职工遭受事故伤害或根据《中华人民共和国职业病防治法》被确诊、鉴定为患有职业病时,其所在之企业应当从事故伤害发生之日或确诊、鉴定为职业病之日起的第三十个工作日之内,向所在区域的社会保险行政管理机构提交工伤认定申请。
倘若雇主未对此类申请表达任何意愿,那么身处事故伤害发生之日或确诊、鉴定为职业病之日起的一年以内的工伤职工及其亲属、工会组织有权直接向用人单位所处地区的社会保险行政管理机构递交工伤认定申请。
在这项期限内,发生的所有与本条例相符的工伤待遇及相关费用将全部由该用人单位承担。
法律依据:
《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
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