职务侵占案的审计程序应如何进行

司法审计在处理职务侵占案件中具有举足轻重的作用。
司法部门依据案件性质，采取审计方法对相关的财经事务进行深度剖析。
其重要意义在于发掘并印证犯罪事实，同时对各类违法行为采取惩处措施，力求能够准确、公允地确定涉事人员的权益义务及其应当背负的法律责任。
关于职务侵占罪与盗窃罪及诈骗罪之间的差异，三者在主观上都体现出非法占有目的，且侵害了相同的财产权；
其中，职务侵占罪的具体行为形式可转化为盗窃和诈骗行为。
然而，它们之间仍存在至关重要的区别。
首先，从犯罪主体上看，职务侵占罪的主体限于特定群体，即公司、企业或者其他单位的职员，而盗窃罪和诈骗罪的主体范围则相对广泛，可以涵盖任一公民。
其次，在行为方式上，职务侵占罪要求行凶者需借助职权之便作为实施犯罪的手段。
相应地，行凶者必须通过掌管、管理以及经手本单位财物的途径行使职权。
这是职务侵占犯罪成立的关键要素。
相反，对于盗窃罪和诈骗罪而言，是否利用职权与否并不影响犯罪的认定。
因此，是否利用职权便是区分职务侵占罪与盗窃罪、诈骗罪的最核心要点。
最后，从侵犯对象来看，职务侵占罪所涉及的财务必须属于本单位的合法财产，而盗窃罪和诈骗罪的犯罪资源则既可能来自于单位内部，也有可能源于单位外部。

《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。