北京嘉维律师事务所
郭培员律师，办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件，并担任多家公司的法律顾问，其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式，得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷，法律专业知识娴熟，办案经验丰富，精通各种法律法规；熟悉各类公文、法律文本的书写；具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力；擅长与人交往，有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真，严谨，细致，为当事人争取合法利益，深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子，用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙，经常出庭、来往看守所等办案机关，不可能时刻盯在网上回复您的问题，如果问题紧急建议直接拨打电话，希望给您满意的回答！
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去劳动仲裁机构告公司不按时付薪，需要准备这些东西：1.能证明和公司有劳动关系的材料，比如合同、证件、工资单据。2.能证明公司拖欠工资的材料，比如发放记录、聊天记录、欠条。3.你的个人身份证复印件。4.写一份详细的仲裁申请书，把你的诉求、事实和法律依据都写清楚。
如果遇到老板拖欠工资的情况，去申请劳动仲裁需要准备以下材料：1.劳动仲裁申请书，把你的权益主张写清楚；2.你的身份证复印件；3.证明劳动关系的证据，比如工作证；4.证明欠薪的证据，比如工资单据；5.与权益主张相关的其他证据。准备好这些材料后，就可以去申请劳动仲裁啦。记得要在规定的时间内提交哦，不然可能会影响你的权益。
你说的没错，你在提起拖欠工资劳动仲裁时，确实需要准备这些文件。你需要先把申请书和证据送到仲裁机构，然后就等着接收处理和开庭通知吧。
建筑业企业资质年检需要准备好这些材料：《建筑业企业资质年检表》、《建筑业企业资质证书》、《企业法人营业执照》及其他有关资料。建设行政主管部门会同有关部门在收到企业年检资料后40日内对企业资质年检作出结论。
在拖欠工资问题向劳动仲裁机构申诉时，应提交：1.个人及企业法人资格证明影印件；2.劳动仲裁申请书（按规定填写）；3.证据清单及明细，如劳动合同、工资单据、银行交易记录等；4.拖欠工资证明或欠条；5.申请书副本及证据材料（按被申请人数量准备）；6.劳动争议仲裁申请登记表。如需代理人，还需提供授权委托书及代理人身份证影印件。
