停薪留职五险一金由单位和劳动者协商谁来缴纳。停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，而由用人单位与该职工依法签订的，约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同，协议有效期一般不超过二年。
有的。可以拿着孕检证明等等的有效材料跟公司申请。女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
招用未满16周岁的未成年人工作属于招用童工；招用单位构成非法用工，将由劳动保障行政部门给予处罚，并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人。如果逾期将被劳动保障行政部门罚款，并由工商行政管理部门吊销其营业执照或者由民政部门撤销民办非企业单位登记。
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郭培员律师，办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件，并担任多家公司的法律顾问，其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式，得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷，法律专业知识娴熟，办案经验丰富，精通各种法律法规；熟悉各类公文、法律文本的书写；具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力；擅长与人交往，有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真，严谨，细致，为当事人争取合法利益，深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子，用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙，经常出庭、来往看守所等办案机关，不可能时刻盯在网上回复您的问题，如果问题紧急建议直接拨打电话，希望给您满意的回答！
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要享受退休医疗保险，需先成为职工医保参保者，达到法定退休年龄且缴费年限达标。男满三十年、女满二十五年可享保险待遇。不足年限者可向社保部门申请补缴，以确保退休后的基本医疗保障。
假释制度允许依法被判处有期徒刑或无期徒刑的罪犯，在严格遵守狱规、接受教育改造、表现出悔过和不构成社会威胁的前提下，经法定程序申请提前释放。有期徒刑犯需服刑超过原判一半并持续良好表现，无再犯风险；无期徒刑犯需实际执行十三年以上，同样需遵守规定，积极改造，无重新犯罪的可能。
婚假是劳动者在合法婚姻中享有的假期福利，由国家保障，旨在关怀劳动者并保护其权益。申请婚假时，通常需提供结婚证原件，具体流程可能因单位而异，一般通过书面申请或填写婚假申请表完成。这体现了对职工精神慰藉及劳动权益的支持，有助于提升工作积极性。
满50岁并满足以下情形可办理退休： 1.就业十年以上，经医院和劳动鉴定委员会确认无法胜任劳累工作； 2.因工受伤导致完全丧失劳动能力，经医院证明和劳动鉴定委员会认定。满足这些条件即可办理退休手续。
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对构成使用假币罪需要满足什么条件进行了解答，希望能解答您的问题。
