劳动能力鉴定主要需要工伤认定决定书和劳动能力鉴定申请表、一寸照片。如果工伤职工本人亲自申请工伤鉴定的，需要提供自己的身份证明原件和复印件。如果工伤职工近亲属为工伤者申请劳动能力鉴定的，需要提供近亲属证明，如果单位为工伤员工申请劳动能力鉴定，应提供单位批准文件和复印件并加盖公章。
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广东泰而安律师事务所
卢建军律师，二十年法律工作经验，现担任广东泰而安律师事务所创始人，毕业于江西南昌大学法学院，后获得湖南师范大学法律硕士学位，北京大学汇丰商学院主修金融，经济管理、法律双学历，经验丰富，思维缜密，责任心强。曾长期在深圳富士康科技集团、美资企业SHOPVACLIMITED、深圳市怡亚通供应链股份有限公司从事税务规划、风险控制、法务工作多年，担任过多家上市公司、大型集团公司及中小企业的法律顾问。擅于企业公司法务、经济合同纠纷、劳动工伤、知识产权等法律事务；长期为物流、供应链、建筑工程及类金融公司等行业客户提供专业细致的订制化法律服务，对于不同类型的公司提供差异化的法律服务。担任过的知名企业法律顾问单位：中国新世纪控股集团有限公司、深圳市金裕环球实业有限公司、冠科（福建）电子科技实业有限公司、深圳市中艺供应链管理有限公司（央企中国储运集团所设子公司）、深圳市中港通物流有限公司、富得巴精模（深圳）有限公司、深圳市深燃石油气有限公司、深圳市前海龙达新能源有限公司、深圳市亮星装饰设计有限公司、深圳市新诚铭劳务有限公司、深圳勤本电子有限公司、深圳市正梓源电子实业有限公司等
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劳动能力鉴定从申请到作出结论一般需60天，特殊情况可延长30天。鉴定过程复杂，涉及专业医学检查与严谨评估，旨在确保结果准确公正。鉴定机构按程序和标准进行，包括检查身体状况、评估劳动及生活自理障碍程度等。申请人要配合并如实提供资料，超期未收到结果可咨询或投诉。
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工伤十级是否请律师需根据个人情况而定。若工伤认定及赔偿流程不复杂，自身能掌握规定流程且与单位协商赔偿顺利，可不请律师。但若单位不赔偿或赔偿差距大，自己无法应对法律程序和谈判，律师便能发挥作用，协助申请认定、收集证据、计算赔偿金额等，若协商不成还可通过仲裁或诉讼争取赔偿，没底时请律师可维护权益。
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职工工伤治疗后伤情稳定，若存在残疾且影响劳动能力，需进行劳动能力鉴定。鉴定时间视伤情恢复情况而定，如骨折出院后三到六个月可申请，神经损伤可能需六个月到一年左右，不同地方规定或有差异。申请时要准备好医疗资料和证明文件，由鉴定委员会按程序和标准鉴定职工劳动能力。
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工伤鉴定未评级时，鉴定费能否报销依具体情形判断。用人单位依规申请的，不论是否评级，鉴定费通常由其承担；劳动者主动申请且未评上伤残等级，鉴定费承担有分歧，部分地区需劳动者自付。若因用人单位对工伤认定有异议致劳动者申请鉴定且未评级，鉴定费大概率由用人单位承担。具体需参照当地政策法规，建议劳动者咨询专业人士或相关部门维护权益。
