广东泰而安律师事务所
卢建军律师，二十年法律工作经验，现担任广东泰而安律师事务所创始人，毕业于江西南昌大学法学院，后获得湖南师范大学法律硕士学位，北京大学汇丰商学院主修金融，经济管理、法律双学历，经验丰富，思维缜密，责任心强。曾长期在深圳富士康科技集团、美资企业SHOPVACLIMITED、深圳市怡亚通供应链股份有限公司从事税务规划、风险控制、法务工作多年，担任过多家上市公司、大型集团公司及中小企业的法律顾问。擅于企业公司法务、经济合同纠纷、劳动工伤、知识产权等法律事务；长期为物流、供应链、建筑工程及类金融公司等行业客户提供专业细致的订制化法律服务，对于不同类型的公司提供差异化的法律服务。担任过的知名企业法律顾问单位：中国新世纪控股集团有限公司、深圳市金裕环球实业有限公司、冠科（福建）电子科技实业有限公司、深圳市中艺供应链管理有限公司（央企中国储运集团所设子公司）、深圳市中港通物流有限公司、富得巴精模（深圳）有限公司、深圳市深燃石油气有限公司、深圳市前海龙达新能源有限公司、深圳市亮星装饰设计有限公司、深圳市新诚铭劳务有限公司、深圳勤本电子有限公司、深圳市正梓源电子实业有限公司等
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工伤赔偿纠纷案件管辖法院一般为用人单位所在地或劳动合同履行地的基层人民法院，若劳动合同履行地不明，则由用人单位所在地基层法院管辖。劳动争议仲裁裁决作出后，当事人对部分裁决不满起诉，仲裁裁决暂时无效；若案件已过仲裁程序，当事人起诉则仲裁裁决失效，法院会全案审理，以保障当事人权益，理清工伤赔偿纠纷。
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二级伤残能否一次性赔偿需具体分析。工伤导致的二级伤残一般按月领取工伤保险待遇，不过企业濒临破产等特殊情况，职工提出可解除或终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，单位支付一次性伤残就业补助金。其他侵权致二级伤残，受害者有权要求侵权人一次性赔偿多项费用，具体数额依法律和案件事实计算。
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遭遇工伤即使没住院也可能拿到误工费（停工留薪期工资），这是对工伤职工收入减少的补偿。依据《工伤保险条例》，职工因工伤需暂停工作接受医疗，停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付。一般停工留薪期不超12个月，伤情严重或特殊经确认可延长，但延长不超12个月。能证明因工伤无法正常工作，职工就有权获相应误工费。
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工伤赔偿判决依据相关法律法规和具体案件事实。法院会严谨审查工伤认定、劳动能力鉴定等诸多因素，先确定工伤事实及责任归属，若用人单位未缴工伤保险则担全责。之后依据《工伤保险条例》等计算赔偿数额，包括多项补助金、工资、护理费等。总之，法院会全面考虑法定因素，保障劳动者权益，确保裁决公平公正。
