工伤鉴定没伤残等级，没有一次性伤残补助金。不影响之前治疗费用、停工留薪期工资的发放。如果对伤残鉴定结论有异议，可以向上级申请再鉴定《工伤保险条例》第二十六条申请鉴定的单位......
职工对劳动鉴定委员会作出伤残等级鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，再次鉴定的结论为最终鉴定结论。同......
对于初次工伤鉴定结果不满的劳动者或用人单位，有权向省级劳动能力鉴定委员会申请再鉴定。委员会应在60个工作日内作出结论，最长时间可延长30天。鉴定结果须及时送达申请人和相关单位。
工伤鉴定评估劳动者因健康原因导致的劳动功能受限及生活自理能力，分为十个等级，从一级（最重）至十级（最轻）。生活自理障碍分三级：完全无法自理、大部分无法自理及部分无法自理。该鉴定标准由国务院社保和卫生部门等共同负责制定。
工伤鉴定费用责任明确：因工作原因的鉴定费用由雇主（用人单位）承担；非工作因素导致的，由被鉴定者所属组织或机构负责，自行提出鉴定的需预付；严重残疾鉴定由对应单位负担。个体无关联单位时，费用自理。
劳动能力鉴定主要需要工伤认定决定书和劳动能力鉴定申请表、一寸照片。如果工伤职工本人亲自申请工伤鉴定的，需要提供自己的身份证明原件和复印件。如果工伤职工近亲属为工伤者申请劳动能力鉴定的，需要提供近亲属证明，如果单位为工伤员工申请劳动能力鉴定，应提供单位批准文件和复印件并加盖公章。
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四川顶泰律师事务所
王维斌;四川顶泰律师事务所资深律师、合伙人，擅长企业顾问、各类经济合同纠纷、建筑工程纠纷、劳动工伤、人身损害、欠款纠纷、婚姻家庭、继承等各类法律问题。王维斌律师一直关注于公司法、合同法、房地产法、劳动法、侵权法等民商法方面的研究，涉及法律专业各个领域。
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劳动能力鉴定虽无明确期限，但尽早鉴定利于被鉴定人。随时间推移，劳动者康复可能致伤残等级降低。工伤认定及劳动能力鉴定应遵法流程，用人单位、劳动者或其亲属、代理人需在规定时限内向所在城市劳动能力鉴定委员会提交申请。
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工伤鉴定结论出具后，您可携带此文件及工伤凭证向工伤保险经办机构和用人单位申请权益。未足额缴纳工伤保险的雇主需承担工伤赔偿责任，若无法承担，工伤保险基金将先行支付，再由用人单位回款。
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员工完成残情等级评定后，约3个月可领取补偿款。劳动能力鉴定申请自受理之日起60日内应出具公正结论，并在20日内告知当事方。受伤职工持伤残鉴定结论及其他材料向社保机构申请赔偿，审批顺利则按核定标准支付补助金。
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劳动能力鉴定流程需遵循时限要求：接办窗口须及时受理申请，不符条件者需在十个工作日内书面通知；资料送交劳鉴办后，五十五个工作日内完成鉴定并呈送结论，特殊情况可延长三十天；鉴定报告需在十个工作日内送达申请者；鉴定资料需在三十个工作日内整理归档。鉴定过程需严格遵守政策法规，确保流程合法、结论客观公正。
