侵害名誉权打官司需要缴纳诉讼费用是300元,如果涉及损害赔偿,金额不超过5万元的,不另行交纳;超过5万元至10万元的部分,按1%比例交纳,超过10万元的部分,按0.5%比......
一、具有人格象征意义的特定纪念物品,因侵权行为而永久性灭失或者毁损,物品所有人以侵权为由,向法院起诉请求赔偿精神损害的,法院应当依法予以受理。二、非法使被监护人脱离监护,......
对于高空抛物承担责任的主体有:(1)侵权行为发生时建筑物的实际使用人,包括建筑物所有人、承租人、借用人、其他使用建筑物的人;(2)高空抛物行为的实施人;(3)无法举证排除......
浙江智仁律师事务所
杭州资深婚姻家事律师,专业办理婚姻家事案件多年 中国民主xx会会员,安徽大学本科,中国政法大学硕士,高级婚姻家庭咨询师。有着深厚的法学理论功底和司法实践经验,能熟练运用律师专业技能为当事人提供优质的法律服务。从事法律服务多年来,处理过众多疑难复杂案件,其中所属团队处理因各种原因导致离婚诉讼百件以上,因各种原因发生的合同纠纷案件百件以上,受到委托人好评。长期从事公益法律事务,为杭州市工会志愿者名誉律师和杭州市法律援助律师。同时为多个基层政府的顾问律师,为政府和社区以及居民提供法律服务。 主要职务 杭州市西湖区三墩镇人民政府法律顾问团律师 杭州市西湖区文新街道法律顾问团律师 杭州市安徽商会律师团秘书长 杭州市法律援助律师 杭州市工会律师
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为了保障残障人士权益,各用人单位(含党政机关、企事业单位等)需依法缴纳保障金,以履行安置残障员工的义务。比例不得低于1.5%在职员工。如遇不可抗力导致经济损失,可在年度审核时提交书面减免申请给指定残疾人就业服务机构,经批准后方可调整。
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遭遇意外致九级伤残的人员,可获得一次性残疾津贴,额度为九个月的个人平均薪酬。若决定结束或终止工作合同,工伤医疗和伤残就业的补偿金额则依据各省级行政区及下辖市、县的详细规定。在停工留薪期内,员工的原有工资福利待遇将维持不变,由雇主按月支付。
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遭遇意外致九级伤残的人员,可获得一次性残疾津贴,额度为九个月的个人平均薪酬。若决定结束或终止工作合同,工伤医疗和伤残就业的补偿金额则依据各省级行政区及下辖市、县的详细规定。在停工留薪期内,员工的原有工资福利待遇将维持不变,由雇主按月支付。
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除非遇到保险责任豁免的情况,否则保险公司必须在无任何减免条件时支付赔偿。他们必须严格按照保险合同的条款进行理赔操作,赔偿数额通常根据实际损失来决定。如果存在赔偿限额,必须严格依照上限进行赔付。