广西同权律师事务所
韦柳雪律师从2001年从事法律服务工作至今，法律功底扎实、并且具有丰富的实际办案经验，为人正直、踏实，办事严谨细致，遵循客户至上的原则，以维护委托人的合法权益为宗旨，提供优质的法律服务。曾成功代理过多起机动车交通事故责任纠纷、离婚纠纷、建设工程施工合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议纠纷等案件。擅长办理家庭婚姻纠纷、债权债务纠纷、交通事故纠纷索赔、刑事辩护。
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工伤赔偿是否需要劳动仲裁视具体情况而定。若用人单位愿按法律要求足额赔偿且双方协商一致，则无需仲裁；若用人单位不赔、赔偿不合理或协商不成，劳动者则需借助仲裁维权。申请仲裁前要先进行工伤认定和劳动能力鉴定，二者分别确定是否工伤及伤残等级，是计算赔偿数额关键依据，劳动仲裁是维权重要法律通道。
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车祸工伤误工费根据误工时间和收入状况确定。误工时间以医疗机构证明为准，因伤致残持续误工可计至定残日前一天。有固定收入按实际减少收入计算，如每月5000元误工3个月为15000元；无固定收入按最近三年平均收入算，无法举证则参照同行业上一年度职工平均工资，如4000元/月误工3个月约12000元，具体金额依实际情况定。
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公司拖着不给工伤赔偿会引发系列后果。员工可向劳动行政部门投诉，该部门会责令公司限期支付，逾期不付需额外加付赔偿金；员工也可申请劳动仲裁，若公司拒绝履行裁决，员工可申请法院强制执行，法院会采取查封等措施。公司此行为损害员工权益，自身也会受法律制裁并面临经济损失。
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工伤误工费并非固定为100元一天，而是依据受害人误工时间和收入状况确定。有固定收入的按实际减少收入计算；无固定收入的按最近三年平均收入算，无法举证则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资。要基于合理收入损失计算，保障职工权益，数额应根据实际确定，协商不成可申请仲裁。
