对单位犯罪的处罚绝大多数是采取两罚制,也就是对单位处以罚金刑,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以自由刑或罚金和没收财产。对单位判处罚金的,采用的是无限额罚金,也就......
云南唯真律师事务所
太智斌律师,38岁,毕业于南开大学,中国共产党党员,执业于云南唯真律师事务所(二十年老牌大所)。秉持“受人之托,忠人之事”的宗旨,太智斌律师专注刑事辩护和民事纠纷领域,凭借扎实的专业能力和热心、细心、耐心的敬业精神,想人之所想,急人之所急,承办的案件均获得当事人的一致好评,为当事人争取到最大的合法权益。太智斌律师坚信,公平公正是法律的最高价值,但公正并不会从天而降,它需要全力以赴的争取,律师的第一使命是确保每个当事人获得公正的对待,让法律真正成为每个人都能依靠的守护神。
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关于公司犯罪,通常情况下,如果雇员不是直接负责的主管人员或其他直接责任人,他们不需要承担法律责任。 然而,在单位犯罪的情况下,除了对单位进行罚款外,那些直接负责的主管人员和其他直接责任人员也将依法受到刑事追究。这意味着,在公司涉嫌犯罪的情况下,除了单位本身,涉案人员也可能会受到法律制裁。
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我国法律规定,侵占罪主体限于自然人,不含组织机构。若单位擅自占有他人委托、遗失或埋藏财物,且数额较大且拒不归还,其直接负责人或涉嫌侵占罪。但单位本身不具备此类案件中的刑事责任能力。因此,侵占罪主要针对个体自然人,单位犯罪需另行评估。
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盗窃情节严重者,如盗窃大额财物、多次作案、入室盗窃、持械盗窃或扒窃,应判三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处罚金。数额巨大或情节恶劣者,判三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。罪行严重、数额特别巨大者,应判十年以上有期徒刑至无期徒刑,并没收全部财产。
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对涉嫌拐卖儿童罪者,可判五至十年有期徒刑并处罚金。若情节严重,如手段残忍、多次作案或造成严重后果,将面临十年以上有期徒刑至终身监禁,并处以罚金或没收财产。情节特别恶劣者,将依法判处死刑,并没收全部财产,以示严惩。