对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔......
(1)用人单位给职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，由工伤保险基金负责赔偿有关项目，法律规定由用人单位赔偿的项目，由用人单位赔偿。(2)如果用人单位没有给职工参加工伤保险......
交通肇事致工伤处理复杂，需综合考量。 工作期间或公外出遇交通事故致伤，若涉交通肇事罪，工伤赔偿或受限。 但非主要责任者，仍可认定工伤。 用人单位需依法赔偿，员工亦可向侵权方索赔。
交通事故伤残赔偿受多因素影响，如伤情、地区经济、年龄等。 主要依据伤者劳动能力丧失程度，参考当地人均收入计算，通常为二十年标准。 超六十岁者，每增一岁减半年补偿；七十五岁以上者，按五年平均计算。 赔偿基于政府公布数据。
确定故意伤害赔偿时，需综合伤情、医疗费、收入损失、精神损害等要素。 常见赔偿含医疗费、陪护费、误工费、营养费、交通费。 伤残者还涉残疾赔偿金，死亡则加付死亡赔偿金及丧葬费。 无固定标准，需全面考量。
广西同权律师事务所
韦柳雪律师从2001年从事法律服务工作至今，法律功底扎实、并且具有丰富的实际办案经验，为人正直、踏实，办事严谨细致，遵循客户至上的原则，以维护委托人的合法权益为宗旨，提供优质的法律服务。曾成功代理过多起机动车交通事故责任纠纷、离婚纠纷、建设工程施工合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议纠纷等案件。擅长办理家庭婚姻纠纷、债权债务纠纷、交通事故纠纷索赔、刑事辩护。
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保险理赔是否包括护理费用，取决于保险合同的规定。一般来说，它涵盖了因意外或疾病产生的医疗费用。如果合同明确包含住院补贴，保险公司会根据实际住院天数，每天给予50到300元不等的补贴，数额以日计算，并直接转入受益人的账户。
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心脏病治疗的部分费用可能不被保险公司报销，主要因未达严重程度标准、投保时隐瞒病史或因违法/意外导致的疾病。保险合同规定保险公司需按约赔偿，但前提是被保险人须严格遵守条款。
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投保人在保险公司拒赔后，有权向银保监会投诉或直接诉讼。若合同明确约定了赔付期限，保险公司须严格履行，逾期未赔，除支付保险金外，还需对由此产生的经济损失负责。任何单位和个人禁止非法干预或限制保险金赔付与领取权益。
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诉讼代理费根据不同类型的案件而定：非财产争议案件，国内案件受理费6,000-100,000元，外地案件最低20,000元。财产争议案件按标的额计算，10万以下7%收费，10万至100万6%，100万至500万5%，500万至1亿依次递减至0.5%，最低5,000元。
