张立德律师
高级合伙人、劳动与人力资源专业律师,企业运营与公司治理法律顾问,企业用工关系高级讲师,中智、英才网联等机构特邀讲师,北京市律师协会劳动和社会保障法律专业委员会委员,北京市朝阳区律师协会商事与经济业务研究会委员,专业从事劳动法与人力资源实务与研究16年(辅以公司运营法务支持、合同事务处理等业务领域)。企业客户涉及IT、机械制造、医药、能源、服装、培训、出版、生物科技、食品、影视、房地产等多个行业领域
北京市弘嘉律师事务所
服务内容
劳动纠纷.人事争议.仲裁诉讼
企业用工 合规管理 与 解决方案
185-1875-6618
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通州区劳动仲裁律师
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擅长专业:
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
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债权债务
合同事务
工伤赔偿
公司经营
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行政类
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知识产权
税务类纠纷
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建设工程纠纷
涉外专长
非诉讼类
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
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劳动关系
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劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
北京
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劳动纠纷
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主任律师
通州区劳动仲裁律师在线服务
张立德律师
北京市弘嘉律师事务所
北京市朝阳区建国路93号万达广场 A座1908室
5.0
分
来自15人评价
帮助人数:1196
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
185-1875-6618
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#律师简介:张立德律师高级合伙人、劳动与人力资源专业律师,企业运营与公司治理法律顾问,企业用工关系高级讲师,北京市律师协会劳动和社会保障法律专业委员会委员。自2004年起专业从事劳动法与人力资源实务与研究(辅以公司运营法务支持、合同事务处理等业务领域)。企业客户涉及等多个行业领域,承办各类劳动争议案件千余件,担任北京某区医疗保障局、汉王科技集团(及子公司)、博奥生物集团(及子公司)、大风家禽集团(及子公司)等十余家大中企业的常年法律顾问,具有丰富的处理各类劳动争议及用工管理实务的实战经验;主持各类劳动法培训和企业HR内训几百余场;多次接受《劳动午报》等新闻媒体采访,编写《人力十三腔之人力资源法律指引》。心存信仰,为您尽绵薄之力!
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北京群益律师事务所律师
北京群益律师事务所
北京市海淀区中关村南大街6号中电信息大厦1506
0.0
分
帮助人数:9999+
#律师标签:有团队,主任律师,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
186-1095-8909
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#律师简介:北京群益律师事务所成立于2013年,是由长期从事法律、管理、经济业务的资深人士发起,由北京市司法局批准设立的公司化运作的大型综合律师服务机构,向广大客户提供集成化、专业化、细节化的高效法律服务。群益强调团队精神、集体智慧,在为客户解决重大、复杂、疑难案件方面具有深厚的实力和丰富的经验;重视培养人才资源,储备了一直具有管理、科技、金融、贸易、语言和中外法律多重专业学历背景的律师团队。
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北京金标律师事务所律师
北京金标律师事务所
北京市昌平区白浮泉路10号北控科技大厦6层
5.0
分
来自31人评价
帮助人数:9999+
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
150-1032-5888
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#律师简介:北京金标律师事务所是经北京市司法局批准成立的一家综合性律师事务所,北京市市级行政事业单位2015-2016年度法律定点服务单位,本所主任王海洋律师及其他成员律师均毕业于北京知名法律院校,有着深厚的法律功底和丰富的实践经验,优秀的专业人才与良好的工作机制,为金标所向社会提供优质的法律服务奠定了深厚的基础。本所以“崇尚法治,勤勉尽责,恪守诚信”的服务宗旨开展工作,专业、优质、高效的服务赢得了当事人和社会各界的认同和赞誉。我们追求卓越,精益求精,不断超越自我。为客户提供满意的法律服务是我们矢志不渝的目标。金标坚持“以客户为导向”,始终以客户的需求为关注焦点,以顾客满意为工作目标,充分发挥金标法律服务体系的优势,整合律师及社会资源,不仅为客户解决法律问题,还为客户提供商业机会、促进客户之间合作,为客户提供专业化、综合性的法律服务。在今后的日子里,金标律师将努力进取,争取为社会各界朋友提供更优质、高效的法律服务,期待与您的合作。经营理念:秉承专业品质体贴客户需求提供优质服务体现卓越价值。经营战略:尽心保持现有客户,有目的地拓展市场急需的法律服务项目,由围绕法律服务产品品种的多元化,逐步走向法律服务的专业化(有所放弃,才能集中更大的去满足),由机会驱动型律师行逐步走向以提供卓越价值的战略驱动型律师行逐步走向以提供卓越价值的战略驱动型律师行。团队标准:团队不是人员简单的集合,因此我们主张的团队是志同道合有共同理想、专业理论深厚又实践经验丰富的团结之队。
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北京晏清律师事务所
北京晏清律师事务所
北京市海淀区知春路118号知春大厦A座805E号
5.0
分
帮助人数:9999+
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
131-4107-3191
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#律师简介:王炳峰律师学识渊博,有着多年的法律工作经验。至今办理了数百件涉及房屋拆迁、土地征收及其他民事、行政、刑事等诉讼及非诉案件。作为一名致力于征地拆迁业务及房地产领域的专业律师,其对拆迁征地行政诉讼摸索出了一整套独特的维权方案与办案思路,其独特的解决纠纷技巧成功的使当事人利益的最大化,更是擅长和解谈判,现专业代理全国各地土地征收、房屋拆迁案件。源于执业理念,决定执业质量;智慧来自于阅历和学习,决定执业能力。王炳峰始终以帮助他人维护权利为己任,坚持原则,不畏强chai,走在维护社会弱势群体利益的第一线,充分有效的运用法律武器,使弱势者获得公平,使被侵害者获得赔偿。执业理念:做人以诚信为本
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北京瑞瀚律师事务所律师
北京瑞瀚律师事务所
北京市朝阳区高碑店镇半壁亭轩小区11排4号
0.0
分
帮助人数:752
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
153-3203-2650
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#律师简介:北京瑞瀚律师事务所成立于2010年9月,专注于民商事诉讼、知识产权保护、企业合规顾问、刑事辩护业务,秉承“专业、诚信、高效、创新”的服务理念,致力于为国内外客户提供优质的法律服务
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张雄涛律师
北京风展律师事务所
北京市东城区安定门东大街28号雍和大厦A座710室
5.0
分
来自211人评价
帮助人数:2772
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
139-1124-0650
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#律师简介:张雄涛律师,中共党员,北京风展律师事务所党支部副书记、执行主任。具有律师、美国注册法务会计师、高级企业合规师等资格。现任北京市东城区律师协会代表,东城区律师协会理事会理事、北京市律师协会并购重组委员会委员等职务。代理的李某诉天某刑事附带民事赔偿案,荣获2019—2021年度北京市法律援助优秀案例。张雄涛律师自执业以来,在金融证券,税务,合同,债权,公司等民商领域有着非常丰富的专业经验。
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张滢钰律师
北京市京德律师事务所
北京市丰台区航丰路 1号院4号楼1902室
5.0
分
来自19人评价
帮助人数:9999+
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
157-1292-8496
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#律师简介:2005年开始执业,至2013年期间,河北新业律师事务所执业律师、合伙人;2013年,合伙成立河北融辰律师事务所,担任副主任;2014年至2019年,与他人合作成立房地产开发公司,负责项目开发方案策划,前期报建,项目合作谈判,项目投融资,房屋销售,行政法务等工作。2019底,加入北京梵清律师事务所,并于2021年派驻北京梵清律师事务所天津分所担任执行主任,并兼任北京梵清律师事务所房地产法律事务部主任。2022年底转入北京市京德律师事务,为京德律所高级合伙人,现任北京市京德律师事务所主任和管理委员会主任。执业以来主要从事房地产领域相关法律业务,曾担任土地、规划、建设等行政部门及数十家房地产开发公司的常年法律顾问。精通土地征收,房屋拆迁,土地储备与出让,房地产项目前期方案策划,项目报建,项目合作,项目投融资等相关业务,有非富的法律与实践操作经验。
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曹春芳律师
北京嘉潍律师事务所
北京市朝阳区建国路56号E2栋嘉律师大楼
0.0
分
帮助人数:802
#律师标签:有团队,主任律师,涉外代理经验,办过大案,有政治职务,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,医院工作经历,大型企业服务经验,专利代理经历
130-0190-0281
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沙云翠律师
北京市信凯律师事务所
海淀区时代网络大厦
5.0
分
帮助人数:9999+
#律师标签:有团队,主任律师,丰富的专业经验
177-1057-6331
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#律师简介:沙云翠律师,北京电台《京城大律师》栏目专聘律师,海淀区律协权保委委员,海淀区律协老律师工作委员会秘书长,北京市律协老律师工作委员会委员。沙云翠律师曾担任多家央企、集团企业法律顾问,其中包括中国物流公司、中国新能源汽车有限公司、北京华夏传媒视听有限公司、江苏南通建筑总公司、北京保利集团总公司。相关成功案例被《北京日报》、《京华时报》、《北京晚报》进行报道,BTV《大家说法》、《法治进行时》及CCTV《法治在线》多次专访,在业界享有较高的职业声誉。
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徐卫东律师
北京市邦盛律师事务所
北京市海淀区中关村大街19号新中关大厦A座12层
5.0
分
来自98人评价
帮助人数:9999+
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,有政治职务,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
173-0324-0814
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#律师简介:专注婚姻继承领域22年北京市“婚姻家庭法专业十佳律师”,海淀区律师协会“婚姻家庭法律研究会”会长,海淀区“优秀专业律师”,“优秀律师党员”近两年承办的典型案件1、北京王女士与其在北京某大型对外贸易公司担任董事长的丈夫离婚案,分得夫妻共同财产八套房产(其中包括两套别墅)及六千万现金;河北唐山刘先生公司清算案,挽回了公司80%以上的财产,价值上千万元;2、上海张先生与北京李女士房产(别墅)买卖合同纠纷案,经过艰苦的工作,最终迫使对方为张先生办理了该别墅的过户手续;3、北京延庆县雷某与葛某农村房地产买卖合同纠纷案,使得雷某成功收回了已经卖出十几年的房产,在之后的拆迁补偿中获得巨大拆迁利益;4、北京严先生与其妻子离婚案,法院最终判定严先生获得其继承所得的位于北京西二环附近独立四合院(700平米)的所有权(认定为非夫妻共同财产)及分得附近一处四层门面房的60%的所有权。擅长办理离婚、房地产、遗产继承等重大、疑难案件,对于诉讼和非诉案件具有丰富的办案经验。基于其资深的工作背景,在代理案件中明显技高一筹,从业以来,共办理各类案件上千起,足迹遍及全国10多个省市自治区,许多重大案件获得成功,使众多当事人挽回或取得巨大经济利益。因多次办理重大案件获得成功,在业内享有很高声誉。请律师就要找最专业的,一次合作,永远是朋友。徐卫东律师,北京市人,中共党员。毕业于国内知名公安院校,有公安刑侦工作经验。从事律师工作十余年,并多年从事高校法学教学工作,具备深厚的法学理论功底。徐卫东律师凭借其扎实的法学理论功底和丰富的办案经验,多次参与在北京和全国都有一定影响的,重大、疑难案件办理工作,其代理意见均被司法机关采纳,取得了良好的办案效果。徐卫东律师总结二十余年的办案经验,结合深厚的法律理论功底,创办了“北京徐卫东律师法律网”。本网站的成功案例已徐卫东律师的个人办案总结而成。在成功案例中总体体现。结合,最新司法领域的时事热点,徐律师将个人观点发表律师说法中。展现了一个法律职业者与时俱进的司法态度。北京徐卫东律师法律网给作为网络法律服务的一线法律服务网站,给广大网络用户提供了强有力的法律支撑。网站由著名律师徐卫东先生创立。秉承“受君之托,忠君之事”的原则,为当事人提供优质、高效的法律服务。
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2025-02-05
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未成年人是16岁至18岁算不算童工,想了解:与16-18岁员工签订的劳动合同有哪些特别规定?
[律师回复] 您好,这边联系您解答问题
沙云翠律师
5.0分
2025-02-04
5w 浏览
我忘记交养老保险现在能交进去吗?
[律师回复] 一般来说可以补交的。你尽快去办理补交手续就行。但具体还得看当地政策规定,你也可以直接咨询社保部门了解清楚。
吴亮律师
5.0分
2025-02-02
3.6w 浏览
老师你好,我想问一下,单位不给交,一金怎么办?
[律师回复] 单位不给交一金是不合法的。可先与单位协商,要求补缴,若协商不成,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自己的权益。
吴亮律师
5.0分
2025-02-02
3.4w 浏览
农村户口做临时工算工龄吗?
[律师回复] 一般来说,农村户口做临时工,只要能证明存在劳动关系且工作时间连续,是可以算工龄的。关键是要有相关证据,比如工资条、工作记录等。若有争议,可通过法律途径解决。
吴亮律师
5.0分
2025-02-02
3.5w 浏览
正常离职有补偿吗?
[律师回复] 一般情况下,员工正常离职,若用人单位无违法行为,可能没有补偿。但如果存在未及时足额支付工资等情况,可要求经济补偿。具体可根据实际情况判断。
吴亮律师
5.0分
2025-02-03
5w 浏览
因为生病做手术,在,家休息期间一直处理工作电话问题,这种情况病假工资怎么算?
[律师回复] 一般病假工资有规定标准,虽在家处理工作电话,但仍应按病假工资规定计算。具体可查看劳动合同或咨询当地劳动部门。
吴亮律师
5.0分
2025-02-04
3.2w 浏览
想了解,企业倒闭员工赔偿标准?
[律师回复] 企业倒闭,员工赔偿按工作年限,每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。以倒闭前十二个月平均工资为标准。
吴亮律师
5.0分
2025-02-04
4w 浏览
到退休年龄但合同没到期可以退吗,想了解:合同未到期退休是否有赔偿?
[律师回复] 可以退 。
周晨律师
5.0分
2025-01-14
3.6w 浏览
目前简历48岁,已经与公司签订3次劳动合同,第三次为无固定期限劳动合同,公司可以辞退我吗?
[律师回复] 您好,需看辞退是否符合法定事由、条件及程序,如不符合法律规定,则公司可能构成违法解除,您可诉讼维权。
周盟律师
5.0分
2025-01-13
3.9w 浏览
单位裁员怎么赔偿?
[律师回复] 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
周晨律师
5.0分
2025-01-10
3.4w 浏览