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一万左右工资个税
一万左右工资个税
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-02-27 06:56:02
已帮助1925人
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大家都在问
一万左右工资个税
马祖存
问题:就是双方已经订婚了,但是没有领证,现在也怀孕了,但是不想在一块了,彩礼差不多给了50多万左右,能要回吗?
你好,可以追回彩礼,但是鉴于对方已经怀孕,彩礼没有那么容易返还
钱威
问题:你好 欠银行信用卡钱8万元左右 用于期货投资失败 后面就算做分期 个人也没有能力偿还的情况 这种情况下结果会怎么样
你好,具体什么事情详细沟通
吴亮
问题:正常右转弯和逆行左转弯发生碰撞谁的责任
一般逆行左转弯负主要责任或全责。具体责任需根据现场情况判定,由交警出具事故认定书。右转弯车辆如存在过错也需担责。应及时报警,保护现场,等待交警处理。
法律咨询顾问
问题: 你好,我老公在工地上上班摔着了,是腰骨折,现在正在住院,已经十天左右了,我想问一下,要工地老板赔多少钱才合适?,谢谢 已由律伴[许哲]成功受理.
你好,建议及时申请工伤认定和伤残鉴定。
法律咨询顾问
问题:左手双骨干骨折钢板加钢板加钢丁右手两指加半个手掌撕下来能评为几级
你好,建议及时申请伤残鉴定,能评几级以鉴定结果为准,如需律师帮助,请直接来电。
法律咨询顾问
问题:你好,我们抚养费问题存在争议,是这样,月稳定工资收入是3000,但是偶尔出差一周左右,有个补助1000左右,但是不是每个月都有,这个能算稳定收入吗?
您好,我国《婚姻法》第36条第3款规定:“离婚后,哺乳期内的子女,以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女,如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时,由人民法院根据子女的利益和双方的具体情况判决。” (一) 子女不足2周岁的情况 依照最高人民法院1993年11月3日颁发的《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第一条规定:“2周岁以下的子女,一般随母方生活”。 如果母亲有以下情形之一的,也可随父方生活: (1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活的; (2)有抚养条件不尽抚养义务,而父方要求子女随其生活的; (3)因其他原因,子女确无法随母方生活的。 另外,父母双方协议2周岁以下子女随父方生活,并对子女健康成长无不利影响的,可予准许。 (二)子女2周岁以上的情况 子女在2周岁以上的,首先应由父母双方协商确定,协商不成的,由人民法院根据双方的情况判决。如果父方和母方均要求随其生活,且双方同争子女抚养权的,法院应同等的考虑双方的情况,看子女随哪方生活更有利于其成长。 根据最高人民法院上述《若干具体意见》第3条的规定,一方有下列情形之一的,可以优先考虑: (1)已做绝育手术或因其他原因丧失生育能力的; (2)子女随其生活时间较长,改变生活环境对于女健康成长明显不利的; (3)无其他子女,而另一方有其他子女的; (4)子女随其生活,对子女成长有利,而另一方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜与子女共同生活的。 最高人民法院《若干具体意见》第4条规定:父方与母方抚养子女的条件基本相同,双方均要求子女与其共同生活,但子女单独随祖父母或外祖父母共同生活多年,且祖父母或外祖父母要求并且有能力帮助子女照顾孙子女或外孙子女的,可作为子女随父或随母生活的优先条件予以考虑。 (三)子女已满10周岁的情况 如果子女是已满10周岁的未成年人,《若干具体意见》第5条规定:父母双方对10周岁以上的未成年子女随父或随母生活发生争执的,应考虑该子女的意见。 在10周岁以上的未成年子女,属于限制民事行为能力人,有一定的辨别是非的能力,所以在离婚案件中,处理子女随谁生活的问题上,应考虑到子女的个人的意愿。但是这并不是说10周岁以上未成年子女可以随意选择随谁生活,法院一般在父方母方同争抚养权,且双方都具有抚养子女的条件时,才考虑子女个人的意见。 (四)对于成年子女随哪方生活的问题,法院则会更多的考虑子女的意见。 (五)《若干具体意见》第6条规定:在有利于保护子女利益的前提下,父母双方协议轮流抚养子女的,可予准许。依据以上规定,您自己算算几率
法律咨询顾问
问题:还欠我大约3.5万,我们一起的有十几个人,多的还有5-6万,少的也有2万左右
你好,有欠条吗?
法律咨询顾问
问题:你好,我是腰部滑脱手术,工伤鉴定9级伤残,受伤前工资5000左右,但合同上写的是3200,请问我能拿多少赔偿
九级伤残享有以下待遇:一、治疗工伤的医疗和康复费用,符合 工伤保险诊疗项目和服务标准的,有工伤保险基金支付;二、住院伙食补助费,按所在地区标准,由工伤保险基金支付;三、暂停工作接受工伤医疗的停工留薪期,工资福利待遇按正常上班不变,由所在单位支付;四、工伤保险基金支付一次性伤残补助金为本人工资(工伤职工因工作遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资)9个月;五、解除或者终止劳动合同时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准由所在省或直辖市、自治区规定。用人单位没有缴纳工伤保险的,均由用人单位支付。
李臣俊
问题:您好,我左胳膊逢11针,骨裂。左退粉碎性骨断,从腰部取骨头补大腿,腿部逢19针,腰部逢8针,左边跨骨部位打三根钢钉,门牙断三颗,嘴唇下部逢4针,右眼眸上边逢4针。请问可以做出几级伤残,
需要鉴定
法律咨询顾问
问题:我被三个醉酒的人砍伤,脸部四处刀伤,额头处缝了五针,鼻梁处有一点五公分皮肉刀削脱落,上嘴唇被刀削裂一公分左右,削起来的肉估计会坏死,腮部有三公分多一点的深伤口,缝了内外两层,有二十针左右,请问这样的伤势怎么样量刑?我该要求怎样赔偿?
可以要求鉴定,属于轻伤,对方要负刑事责任
单琪琪
问题:朋友一起喝酒后回家,想把车停靠安全位置,行驶15米左右被交警查获,无任何事故,当事人积极配合,法院将如何处罚
如果是醉酒,涉及刑事犯罪,拘役
张瑞建
问题:网上诈骗、金额1.6左右、现在该怎么处理呢
建议报警处理,并收集好被诈骗的所有证据
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钱威律师
2025-03-01 14:41:02
您好,可以详细沟通一下吧,具体什么情况您说一下
问题:我在单位上班两年没给我签劳动合同,没交社保,现在我离职了,可以申请补偿吗?
陶从喜律师
2025-02-28 12:12:28
需要的,至少支付1.5个月工资
问题:公司直营店撤店,遣散员工需要给补偿金吗,我的工作年限是一年半?
江苏王牌律师事务所律师
2025-02-28 13:52:54
我们是专业擅长劳动纠纷律师事务所1.5.8.9.5.6.4.7.2.9.1稍后由专业的律师联系您.
问题:想了解,单方解除劳动合同时,我应该获得哪些赔偿?
陶从喜律师
2025-02-27 09:08:47
主要还是经济补偿金等等
问题:单方解除劳动合同时,我应该获得哪些赔偿?
江苏王牌律师事务所律师
2025-02-26 14:25:10
你好,咨询的问题解决了吗?
问题:劳动合同未到期但到退休年龄能辞退吗?
王朋律师
2025-02-24 07:59:59
应该是构成犯罪行为,考虑聘请专业律师介入
问题:就是拖欠工资,被拘留,怎么办?
吕美亮律师
2025-02-24 07:01:37
您好工资这块尽快早日去劳动仲裁
问题:合伙买了一台推土机,合格证是对方的名字,对方差我十多万的工资,车子卖了钱可以不给他吗?
汪明明律师
2025-02-22 17:11:27
没有签合同可以走被迫离职要2n的
问题:单位没签合同?
钱威律师
2025-02-19 12:07:59
你好,具体情况要详细沟通比较好的
问题:犯罪终止劳动合同还算工龄吗?
刘赢律师
2025-02-20 16:13:27
已经签了离职协议就不能要赔偿了
问题:刚转正签完合同一周单位劝我离职,我也签了那个解除劳动合同的协议,还能要赔偿么,?
王朋律师
2025-02-24 07:59:59
应该是构成犯罪行为,考虑聘请专业律师介入
问题:就是拖欠工资,被拘留,怎么办?
汪明明律师
2025-02-22 17:11:27
没有签合同可以走被迫离职要2n的
问题:单位没签合同?
江苏王牌律师事务所律师
2025-02-28 13:52:54
我们是专业擅长劳动纠纷律师事务所1.5.8.9.5.6.4.7.2.9.1稍后由专业的律师联系您.
问题:想了解,单方解除劳动合同时,我应该获得哪些赔偿?
钱威律师
2025-03-01 14:41:02
您好,可以详细沟通一下吧,具体什么情况您说一下
问题:我在单位上班两年没给我签劳动合同,没交社保,现在我离职了,可以申请补偿吗?
陶从喜律师
2025-02-28 12:12:28
需要的,至少支付1.5个月工资
问题:公司直营店撤店,遣散员工需要给补偿金吗,我的工作年限是一年半?
陶从喜律师
2025-02-27 09:08:47
主要还是经济补偿金等等
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江苏王牌律师事务所律师
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你好,咨询的问题解决了吗?
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吕美亮律师
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您好工资这块尽快早日去劳动仲裁
问题:合伙买了一台推土机,合格证是对方的名字,对方差我十多万的工资,车子卖了钱可以不给他吗?
钱威律师
2025-02-19 12:07:59
你好,具体情况要详细沟通比较好的
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刘赢律师
2025-02-20 16:13:27
已经签了离职协议就不能要赔偿了
问题:刚转正签完合同一周单位劝我离职,我也签了那个解除劳动合同的协议,还能要赔偿么,?
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