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首页 > 法律专题 > 劳动纠纷专题 > 劳动保障专题 > 社保全部由单位承担分录

社保全部由单位承担分录

社保全部由单位承担分录

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

2024-02-25 06:52:46 已帮助5075人

精选律师 · 讲解实例

社保问题全部由单位承担分录的规定是什么的

1、计提工资借:管理费用贷:应付职工薪酬-职工工资 2、发放工资借:应付职工薪酬-职工工资贷: 应交税费-应交所税其应付款-公积金及保险会计分录是指对某项经济业务标明其应借应贷账户及其金额的记录，简称分录。会计分录是由应借应贷方向、对应账户(科目)名称及应记金额三要素构成。 " 以上是社保问题全部由单位承担分录的规定

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最新最热

王卓亚律师

2024-07-09 23:16:01

离职证明需要根据各个公司的办事流程来确定，一般是当天就可以开出来的，最迟不晚于劳动者离职后十五天。在劳动者提出辞职以后，离职手续办理完毕前，用人单位必须根据《劳动合同法》为劳动者开具离职证明，最晚不得超过十五日。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

问题：离职证明是当天就能拿到的吗？

2024-07-09 19:46:48

你好，这边可以详细沟通的

问题：上班3月，自己把医疗保险退了，公司决定辞退，没有提前通知，怎么办?

2024-07-09 15:58:00

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：公司拖欠4个月工资,签署了劳动合同协议,且未按协议规定时间支付工资,此种行为是否可以申请补偿金跟赔偿金?

2024-07-09 15:07:43

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：不签订劳动合同的补偿金怎么补偿的?

2024-07-09 09:45:57

你好你的是详细共同比较好

问题：徐州睢宁，还有大病二次报销的吗?

吕美亮律师

2024-07-09 06:27:43

您好工作是不需要交保证金的，确认一下是不是诈骗

问题：我们已经签了合同而且还交了钱，但是我们来第二天又不想干了，离职她退我们本钱嘛?

2024-07-08 17:10:50

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：公司无故辞退，可以申请劳动仲裁吗?

江苏锦祥律师事务所律师

2024-07-08 14:21:56

这种情况下，公司搬迁导致您的工作地点发生重大变化，如果您不愿意随迁，您可以与公司协商解除劳动合同，并要求公司给予经济补偿。

问题：我在一家贷款公司上班合同刚签完一年的才干了不到一个月公司说要搬到南昌我怎么要求公司赔偿?

2024-07-08 11:39:58

辞退一般需要补偿你。

问题：这个工资合理吗,老板只给我发4667元,老板就把我给辞退了,我做了40天,我工资一个月3500元?

2024-07-07 22:00:25

你好，你这边咨询的是劳务工资拖欠问题

问题：劳务工资拖欠?

2024-07-09 15:58:00

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：公司拖欠4个月工资,签署了劳动合同协议,且未按协议规定时间支付工资,此种行为是否可以申请补偿金跟赔偿金?

2024-07-09 15:07:43

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：不签订劳动合同的补偿金怎么补偿的?

江苏锦祥律师事务所律师

2024-07-08 14:21:56

这种情况下，公司搬迁导致您的工作地点发生重大变化，如果您不愿意随迁，您可以与公司协商解除劳动合同，并要求公司给予经济补偿。

问题：我在一家贷款公司上班合同刚签完一年的才干了不到一个月公司说要搬到南昌我怎么要求公司赔偿?

2024-07-07 22:00:25

你好，你这边咨询的是劳务工资拖欠问题

问题：劳务工资拖欠?

王卓亚律师

2024-07-09 23:16:01

离职证明需要根据各个公司的办事流程来确定，一般是当天就可以开出来的，最迟不晚于劳动者离职后十五天。在劳动者提出辞职以后，离职手续办理完毕前，用人单位必须根据《劳动合同法》为劳动者开具离职证明，最晚不得超过十五日。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

问题：离职证明是当天就能拿到的吗？

2024-07-09 19:46:48

你好，这边可以详细沟通的

问题：上班3月，自己把医疗保险退了，公司决定辞退，没有提前通知，怎么办?

2024-07-09 09:45:57

你好你的是详细共同比较好

问题：徐州睢宁，还有大病二次报销的吗?

吕美亮律师

2024-07-09 06:27:43

您好工作是不需要交保证金的，确认一下是不是诈骗

问题：我们已经签了合同而且还交了钱，但是我们来第二天又不想干了，离职她退我们本钱嘛?

2024-07-08 17:10:50

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：公司无故辞退，可以申请劳动仲裁吗?

2024-07-08 11:39:58

辞退一般需要补偿你。

问题：这个工资合理吗,老板只给我发4667元,老板就把我给辞退了,我做了40天,我工资一个月3500元?

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