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企业年金与保险缴纳地

企业年金与保险缴纳地
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-03-02 14:32:24 已帮助3256人

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员工保险如何缴纳

用人单位应当为劳动者及时、足额缴纳社会保险


1、养老保险缴费比例:单位19%,个人8%;


2、医疗保险:缴费比例:单位10%,个人2%+3元;


3、工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间,个人不交费;


4、生育保险:缴费比例:单位0.8%,个人不交钱;


5、失业保险:缴费比例:单位1%,个人0.2%。



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