劳动合同中换岗权利

单位做法不合法

就你的这种情况，我认为，给你换工种，是不是领导在有意想把你培养成多面手呢，虽然换工种有点不适应，就长远看，没有什么的，当然，你实在不愿更换工种，可以很理性的找厂长，把你的真实想法告诉他，为了厂的利益，厂方应该会这样做的。

具体是什么法律问题,可以加我们团队微信

公司换了名字专利证书需要变更，《中华人民共和国专利法实施细则》第十四条规定，专利权转移的，当事人应当凭有关证明文件或者法律文书向国务院专利行政部门办理专利权转移手续。根据我国专利法的有关规定，以下两种情况，可以申请更换专利证书：一、因权属纠纷导致的更换专利权归属纠纷经地方知识产权局（或相应职能部门）处理或者人民法院判决后，专利权归还请求人的，在该处理决定或判决发生法律效力后，当事人可以在办理变更专利权人手续的同时请求专利局更换专利证书。请求更换专利证书应当交回原专利证书，并缴纳手续费。专利局收到更换专利证书请求后，应当核实专利申请案卷，符合规定时可以重新制作专利证书发送当事人，原证书记载已更换字样后存入专利申请案卷。二、因证书打印错误导致的更换专利证书中存在打印错误时，专利权人可以退回该证书，请求专利局更正。专利局经核对确系打字错误的，应予更正，并应将更换的证书发给专利权人。原证书记载已更换字样后存入专利申请案卷。

首先看你们双方关于材料和品牌如何约定，有约定按照约定提供。没有约定，如果确有质量问题，协商要求更换。

公司有关于岗位更换的审批手续，可以不用签合同

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自己主动辞职的是没有的，

你好，如用人单位调岗，需要与你协商一致，另外，目前不安排工作，则需要发放生活费，生活费按照不低于工资待遇的80%发放。

你好，看你们双方的约定，可以协商解决

可申请劳动仲裁要求经济补偿等

是不是在工作时间、工作场所内，因为工作的原因引起的呢，如果是，就构成工伤