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加班费如何提供证据
加班费如何提供证据
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-02-22 19:46:26
已帮助3597人
精选律师 ·
讲解实例
没有证据怎么讨加班费
可以
收集证据
。
追讨
加班费
一般要以下
证据
:
劳动合同
。用来证明双方
权利和义务
、
工资
和待遇、工作时间、
加班
界定和加班费等。 加班记录。如工作时间记录、上班卡、工作日记等等,用来确证加班的情况。
证人
、证词,用来证实
劳动关系
、工作时间、
加班时间
、工作情况等。 其他有证实力的证据。 法律依据《
劳动合同法
》。
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大家都在问
加班费如何提供证据
刘正峰
问题:你好,马路律师:<br>您好!<br>咨询个问题:试用期间工资1800,2013.8。27-2013.9。12上班,被公司辞退,请问:<br>1。工资如何计算?是不是按当月实际工作天数,现在老板要按30天计薪,即每日工资额=总工资1800/30天,这样算我觉得是不合理的,<br>2。且期间有一个周六公司要求出差,当时说出差做调休处理,现在是公司主动辞退,调休肯定不能做了,是不是要按双倍工资补偿?<br>如果我想申请劳动仲裁,我需要提供什么证据吗?<br>期待您的回复!
周日加班,应给付加班费
潘学平
问题:关于知识产权问题,8月20号郭英律师和石志忠律师已明确答复:在淘宝网卖厂家的货用厂家的图片不算侵权,可是淘宝网答复:关于盗用官网的反通知,未授权使用他人图片为侵权行为,您所提供的所谓律师证明不能作为证据,申诉不能成立。请问我该怎么办?
协商不成可起诉。
王后乐
问题:你好,季秋律师:<br>在面试、试用期、实习期期间以各种名目收取费用,已签订三月合同,但一个月了,没让上班,公司以提供信息不全为由,犯法吗。我不想在这家公司上班了,怎样才能把钱要回来?
用人单位不得以任何名义收取劳动者费用。可向劳动监察部门投诉举报
赵昊罡
问题:王来贵律师你好,<br>像这样的事该如何提供证据?
如果属于轻伤的,可以追究对方的刑事责任.对方辱骂可以报警形成记录,然后要求赔偿.如果需要律师服务可以和我们联系:13512564445
赵昊罡
问题:各位律师:<br>请问,事情过去十来天了,现在报案可以么?要提供相关证据么
可以报案,报案后公安机关待你父母病情稳定后,进行鉴定,如果属于轻伤的,则对方构成犯罪.反之属于民事纠纷.公安机关在目前可以找双方当事人了解情况.如果事发在徐州的,可以委托律师提供法律服务.如果需要可以和我们预约时间面谈:13512564445
齐嵩涛
问题:各位律师:<br>公司业务员在业务活动中,利用职务之便截留公司货款,现在公司已经掌握了该业务员从客户那里取走货款的证据(客户通过银行向该业务员的帐户汇款的书面凭证)。<br>问:公司能否以该凭证作为证据提起民事诉讼?如果可以,能否得到法院的支持?如果不行,还需要提供哪些证据?
可提起民事诉讼,同时本案涉及职务侵占可以报警。满意请按采纳
查吉荣
问题:1。单位规定一个月休息两天,却无任何加班费,如果辞职能所要到加班费吗?<br>2。如若辞职需要提前说吗?(没签合同的情况下)
如你的情况,可以随时辞职。并可以向劳动华南地区委提起仲裁申请。
查吉荣
问题:交通事故后受害方应配合交警提供立案的证据有哪些?
交通事故的取证责任在警方,怎么成了当事人的责任?不可思议。
钱威
问题:我13岁,我男朋友16岁,我如果和他发生关系的话,告他强奸却无法提供任何证告他强奸,却无法提供任何证据还能受告他强奸,却无法提供任何证据,还能告成功吗
你好具体可以详细沟通比较好的
刘阳
问题:我与对方签订了店铺转让协议,我是买方,卖方提供虚假的经营流水图,我一开始并不知道是假的,与他签订了转让协议,半个月转让款付清后,我可以进入后台查看,才发现他提供的数据都是假的,实际流水少很多,对方涉嫌欺诈,我想撤销协议
你好!合同可以在一年内撤销。
钱威
问题:女方出轨 提供聊天记录作为证据
具体情况可以详细沟通下
杨烁明
问题:我因为交通事故被起诉了 我能向法院要求看原告提供的证据和发票吗
您好,您的问题很简单,我们处理过类似的情况,具有胜诉成功案例。具体情况您可以搜索律师手机号【微信】沟通,给我好评,免费为您分析案件。★本解答来自深圳一线品牌连锁律所律师团队,杨律师警校出身,专业性更可靠!相同律师费聘请知名律师,可提高获胜金额或降低损失,不二之选!
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石志忠律师
2025-02-01 16:17:13
可以,欠薪可以申请劳动仲裁,也可以向劳动监察投诉。
问题:欠薪可以咨询吗?
石志忠律师
2025-02-01 17:34:08
事出有因,一般情况下,不应当拘留。
问题:老板拖欠工资,母亲把老板爹门锁砸开,被子扔了,拘留多久?
石志忠律师
2025-01-26 14:15:19
婚假依规定是3天,但实践中晚婚会给予15天。
问题:江苏2025婚假多少天?
石志忠律师
2025-01-26 14:44:40
一般医生只能开具15天左右,到期后检查后,再开。
问题:医生病假条最长能开具多久?
司天双律师
2025-01-25 20:16:49
你可以委托律师处理一下你的案件
问题:公司辞退员工,想让我自己离职,工司不想陪?
钱威律师
2025-01-22 20:20:36
你好,具体情况要详细沟通比较好的
问题:试用期超一个月未签订劳动合同被辞退有补偿吗?
钱威律师
2025-01-22 16:22:17
你好,具体情况要详细沟通比较好的
问题:没到离职日期就被公司开除了请问要怎么补偿?
吴亮律师
2025-01-30 17:26:06
可准备相关证据,如劳动合同、工资条等,向劳动仲裁委申请仲裁。若对仲裁结果不满,还可向法院起诉,通过法律途径维护自身权益。
问题:老板拖欠工资,劳动局也给老板打过电话,然后工资还是不发?
吴亮律师
2025-01-30 17:24:54
根据法律规定,提前一个月通知离职是合理的。可与公司协商,若协商不成,可向劳动监察部门投诉或通过法律途径解决。
问题:公司规离职提前一个月说,还有五天准备要走了,公司不让走?
吴亮律师
2025-01-29 22:01:49
先与单位沟通协商,要求说明工资差异原因。若协商不成,可收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,依法维护自身权益。
问题:合同工资与实际发放的工资不符怎么办?
吴亮律师
2025-01-30 17:26:06
可准备相关证据,如劳动合同、工资条等,向劳动仲裁委申请仲裁。若对仲裁结果不满,还可向法院起诉,通过法律途径维护自身权益。
问题:老板拖欠工资,劳动局也给老板打过电话,然后工资还是不发?
石志忠律师
2025-02-01 16:17:13
可以,欠薪可以申请劳动仲裁,也可以向劳动监察投诉。
问题:欠薪可以咨询吗?
吴亮律师
2025-01-30 17:24:54
根据法律规定,提前一个月通知离职是合理的。可与公司协商,若协商不成,可向劳动监察部门投诉或通过法律途径解决。
问题:公司规离职提前一个月说,还有五天准备要走了,公司不让走?
吴亮律师
2025-01-29 22:01:49
先与单位沟通协商,要求说明工资差异原因。若协商不成,可收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,依法维护自身权益。
问题:合同工资与实际发放的工资不符怎么办?
石志忠律师
2025-02-01 17:34:08
事出有因,一般情况下,不应当拘留。
问题:老板拖欠工资,母亲把老板爹门锁砸开,被子扔了,拘留多久?
石志忠律师
2025-01-26 14:15:19
婚假依规定是3天,但实践中晚婚会给予15天。
问题:江苏2025婚假多少天?
石志忠律师
2025-01-26 14:44:40
一般医生只能开具15天左右,到期后检查后,再开。
问题:医生病假条最长能开具多久?
司天双律师
2025-01-25 20:16:49
你可以委托律师处理一下你的案件
问题:公司辞退员工,想让我自己离职,工司不想陪?
钱威律师
2025-01-22 20:20:36
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问题:试用期超一个月未签订劳动合同被辞退有补偿吗?
钱威律师
2025-01-22 16:22:17
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问题:没到离职日期就被公司开除了请问要怎么补偿?
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