1、
工伤中体现的费用主要是由
社保基金和单位共同支付。《
社会保险法》中有具体规定。一般
递交审核后60天内下达。 2、社保基金支付
工伤待遇审核需要递交有：工伤及
职业病认定书复印件一份；
劳动能力鉴定书一份或医疗终结鉴定表一份；医疗发票、住院总费用清单；门诊
病历及出院小结复印件；转入账户；
身份证复印件一份。 3、单位支付的
工资按月支付，如有
伤残者，与单位
解除劳动关系时协商支付。 4、依据《社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从
工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的
医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活
护理费； （六）
一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的
伤残津贴； （七）终止或者
解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗
补助金； （八）
因工死亡的，其
遗属领取的
丧葬补助金、
供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力
鉴定费。 第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的
工资福利； （二）五级、
六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性
伤残就业补助金。
