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单位解除员工劳动合同范本

单位解除员工劳动合同范本
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-02-24 15:52:02 已帮助4149人

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单位委托存档人员解除存档合同证明信
根据有关文件规定,__________区职业介绍服务中心(以下简称甲方)与(以下简称乙方),就保存乙方职工人事档案问题订立合同如下:  一、乙方同志等人的人事档案委托甲方负责保存。  二、合同期自年月起至年月止。  三、保存人事档案每份每月20元。  四、甲方责任:  1、甲方负责保管乙方存入的职工人事档案。  2、有关部门需查阅乙方存档人员档案材料的,甲方按规定办理查阅手续。  3、指导乙方…
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