"N"字代表了您在现今单位供职的年限。
当您积累了满满一年的工作经验时，我们将以月薪为经济补偿的形式，向您支付相应的报酬。
若您的工作时间长达六个月但未达到一年，我们会按照一年的标准来进行计算；而当您的工作还不到六个月时，我们也会给予您半个月的月薪作为补偿。
至于月薪的定义，它是指您在劳动合同解除或终止之前的十二个月内所获得的平均工资。
值得一提的是，这个工资的范畴不仅包含了计时工资或计件工资，同时也涵盖了奖金、津贴及补贴等各类货币性的收入。
然而，请您留意，如果您的月工资超出了用人单位所在地直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍，那么我们向您支付经济补偿的标准将会按照职工月平均工资三倍的数额执行，并且支付给您的经济补偿年限最多不会超过十二年。
