在正常情况之下，房东不需要对公司破产后所产生的员工薪资承担任何责任。
因为公司本身具有独立法人资格，理应履行支付员工薪资的义务。
而房东与公司之间仅存在着房屋租赁相关的法律联系，他们的法定职责范围主要在于依照租赁协议的约定提供租赁房屋，同时确保房屋保持在约定的使用状态。
然而，若房东在与公司的租赁关系中出现了违反合同规定的行为，并且这种违约行为成为了直接导致公司破产以及员工薪资未能及时支付的原因，那么在此种特殊的情况下，房东可能必须承担某些程度上的赔偿责任，但是这并不意味着房东需要直接承担员工的薪资。
总而言之，从普遍意义上来讲，房东并不需要为员工的薪资负责。
