拖欠薪资高达六万者，将依照拒不支付劳动报酬罪进行惩治，面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时需承担相应的罚金。
拒不支付劳动报酬罪，指的是以转移个人财产、实施逃匿等手段来躲避支付劳动者应得的劳动报酬，或是在已经具备支付能力但却未能向劳动者支付其劳动报酬的情况下，数额达到较大标准，且经过政府相关部门责令支付仍未履行支付义务的侵权行为。《刑法》第二百七十六条之一，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
