倘若员工未经授权便擅自扣留雇主的车辆以索要薪酬,这样的行为显然是不符合法理的,这实质上构成了非法占有他人财产。
在此情况下,劳动者应该首先尝试通过与老板之间的平等对话来解决问题。
若无法达成共识,他们可以选择向所属地区的劳动监督大队进行投诉,甚至直接向劳动仲裁机关提出申诉,请求对争议事项作出裁决。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条
发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
徐州律师服务动态
严格三重认证
206个细分领域
3000+城市分站
18万注册律师
3亿咨询数据