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公司关闭是否首先解散员工

公司关闭是否首先解散员工
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题，不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定，还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
2024-03-03 21:43:42 已帮助2672人

精选律师 · 讲解实例

公司关闭是否首先解散员工
《公司法》第一百八十条规定，公司因下列原因解散：
（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；
（二）股东会或者股东大会决议解散；
（三）因公司合并或者分立需要解散；
（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；
（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。
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司天双律师
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你可以委托律师处理一下你的案件
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钱威律师
钱威律师
2025-01-22 20:20:36
你好，具体情况要详细沟通比较好的
问题：试用期超一个月未签订劳动合同被辞退有补偿吗?
钱威律师
钱威律师
2025-01-22 16:22:17
你好，具体情况要详细沟通比较好的
问题：没到离职日期就被公司开除了请问要怎么补偿?
马祖存律师
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2025-01-21 09:24:53
你好，请问是拖欠的工资还是劳务费
问题：老板拖欠工资，劳动局也给老板打过电话，然后工资还是不发?
钱威律师
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2025-01-20 18:00:42
你好，具体情况要详细沟通比较好的
问题：公司规离职提前一个月说，还有五天准备要走了，公司不让走?
张文龙律师
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2025-01-20 10:11:37
什么诉求呢，请详细说明情况
问题：合同工资与实际发放的工资不符怎么办？
汪明明律师
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2025-01-19 20:50:23
你好 这个我们擅长的 我这边联系你了
问题：被辞退不给工资?
孟理昕律师
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2025-01-18 12:37:30
你好，可以具体联系沟通相关问题
问题：老板欠工资，还反告我?
江苏王牌律师事务所律师
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2025-01-15 21:11:36
请您把详细情况告诉我一下，我来电话您？
问题：公司给购买社保但是没有与我签劳动合同,社保用工备案合同类别显示无固定期限,我辞职打算,可以主张未签劳动合同二倍工资吗?
钱威律师
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2025-01-15 09:45:28
你好，交不交保险，都和解除劳动合同不相连
问题：公司没交保险是不是可以解除劳动合同?
马祖存律师
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