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工亡赔偿项目具体包括了哪些
工亡赔偿项目具体包括了哪些
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。 为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益,特别是保护工伤职工及其亲属的合法权益,我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决。
2024-03-04 15:13:45
已帮助2807人
精选律师 ·
讲解实例
工亡赔偿项目具体包括了哪些
工亡赔偿
项目包括:
1、一次性工亡
补助金
:上一年度城镇居民人均可支配收入20倍。
2、
丧葬补助金
:6个月统筹地区上年度评价
工资
。
3、
供养亲属抚恤金
。针对工亡职工无劳动能力的亲属。本人工资配偶40%,其他30%。总和不得超过本人工资。
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工亡赔偿项目具体包括了哪些
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你好,包括医疗费,残疾赔偿金,精神损害抚慰金,误工费,护理费,住院伙食补助费,营养费,被扶养人生活费。
法律咨询顾问
问题:购房补充协议具体包括的项目有哪些
购房补充协议具体包括的项目有:装修标准、环境标准、配套设施、公摊面积、不可抗力等方面的内容。协议首先需要明确主合同的正文内容或将主合同作为附件,最后交由双方签字确认署明日期。
法律咨询顾问
问题:交通事故赔偿项目包括哪些,2023最新规定是什么
交通事故赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费。法律依据:《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
刘江
问题:请问养生保健服务包括什么项目
哈哈哈,老板,这个要问大堂经理哦
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王朋律师
2025-01-24 23:42:18
由人社局的工伤科进行认定
问题:想了解,工伤死亡由哪个部门认定的责任?
王朋律师
2025-01-24 23:42:59
根据劳动法的规定,可以认定为工伤
问题:退休人员再就业,没签劳动合同公司也没买保险,发生工伤后当场死亡后,可以认定工亡吗?
钱威律师
2025-01-20 17:56:59
你好,具体情况要详细沟通比较好的
问题:49岁鉴定为二级工伤,没有社保,想一次性拿赔偿,应该算多少年的赔偿?
马祖存律师
2025-01-14 12:46:13
你好,工伤六级现在要离职吗?
问题:工伤六级与单位协商要经济补偿金单位不给合理吗?
司天双律师
2025-01-15 09:28:57
我是司律师,你可以联系我
问题:9级工伤不辞职赔偿金是多少?
吕美亮律师
2025-01-12 11:31:59
您好先进行工伤认定,然后进行劳动能力鉴定,根据工伤认定结果和劳动能力鉴定结果确定赔偿事宜
问题:想了解,员工有五险工伤怎么赔偿?
吴亮律师
2025-01-24 10:14:33
吉林工伤提前退休待遇需根据具体情况确定,一般包括养老金等。可向当地社保部门咨询详细政策和办理流程,以获取准确信息和待遇标准。
问题:想了解,吉林工伤提前退休待遇是怎样的?
吴亮律师
2025-01-22 15:15:44
申请劳动能力鉴定一般需准备病历、诊断证明等。先向劳动能力鉴定委员会提出申请,按要求提交资料,等待鉴定安排即可。具体可咨询当地相关部门。
问题:想了解,申请劳动能力鉴定所需资料是什么?
吴亮律师
2025-01-22 14:12:13
工伤认定结果出来后,应通知受伤职工本人及其所在单位。单位应及时将结果告知职工,职工也可主动询问单位或认定部门。若对结果有异议,可依法申请复议或提起诉讼。
问题:工伤认定结果出来了通知谁?
吴亮律师
2025-01-22 13:12:59
工伤赔偿费通常包括医疗费、误工费、护理费、伤残补助金等。具体赔偿需根据实际情况确定,可先与单位协商,协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。
问题:工伤赔偿费都包括哪些费用?
司天双律师
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马祖存律师
2025-01-14 12:46:13
你好,工伤六级现在要离职吗?
问题:工伤六级与单位协商要经济补偿金单位不给合理吗?
吴亮律师
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工伤赔偿费通常包括医疗费、误工费、护理费、伤残补助金等。具体赔偿需根据实际情况确定,可先与单位协商,协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。
问题:工伤赔偿费都包括哪些费用?
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你好,具体情况要详细沟通比较好的
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您好先进行工伤认定,然后进行劳动能力鉴定,根据工伤认定结果和劳动能力鉴定结果确定赔偿事宜
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吴亮律师
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吉林工伤提前退休待遇需根据具体情况确定,一般包括养老金等。可向当地社保部门咨询详细政策和办理流程,以获取准确信息和待遇标准。
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由人社局的工伤科进行认定
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根据劳动法的规定,可以认定为工伤
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