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与单位存在劳动关系的条件是什么
与单位存在劳动关系的条件是什么
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
2024-02-19 13:15:35
已帮助826人
精选律师 ·
讲解实例
与单位存在劳动关系的条件是什么
根据《关于确立
劳动关系
有关事项的通知》第二条,用人单位未与
劳动者
签订劳动合同
,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
(一)
工资支付
凭证或记录(职工
工资发放
花名册)、缴纳各项
社会保险
费的记录;
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
(四)考勤记录;
(五)其他劳动者的
证言
等。
其中,
(一)、
(三)、
(四)项的有关凭证由用人单位负
举证责任
。
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与单位存在劳动关系的条件是什么
王鹏
问题:工厂搬迁,老板将我安排至合作单位做原来的工作,可不可以与其解除劳动关系,申请经济补偿金
可以的,上班多久了?是否签订劳动合同
法律咨询顾问
问题:我是江苏省徐州市一名煤矿工人,已工作八年,平均月工资4000元,因工伤认定为九级伤残,现想与公司一次性解除劳动合同关系,大概能获得多少赔偿!
想计算具体赔偿数额,建议你带上材料来所里给你详细计算
法律咨询顾问
问题:被告人犯罪了,另一方告被告人,与被告人有关系吗
没有。被告与被告人所承担的法律责任不同。如果原告起诉的事实成立,被告侵犯了原告的合法权益,那么被告的行为属于一般违法行为或违约行为,应依法承担相应的民事责任或行政责任。而对于被告人,如果检察机关对他指控的事实成立的话,被告人的行为就不是一般的违法行为,而是犯罪行为,应依照刑法追究其刑事责任
刘二春
问题:我昨晚在回家的路上看见一个女的,周围还没人,我就趁着夜色把她强行拉到旁边的树林深处强行与她发生了性关系,我想知道犯了强奸罪的刑罚是怎样的?
强奸罪刑法条文:第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;(三)在公共场所当众强奸妇女的;(四)二人以上轮奸的;(五)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
刘正峰
问题:各位律师:<br>A被B叫去组织一起干活,A中途由于自己不慎摔落下车造成死亡,无合同,是否与B有责任关系,是工伤吗,责任该谁负
应该有车辆肇事方负责
丁波
问题:各位律师:<br>如题,公司章程与合伙协议有什么关系,二者都是不可或缺的吗?在我看来二者有些重复的内容,2人合伙开公司合伙协议和公司章程都是需要的吗,该怎么样理解区分。谢谢!
确实有重合部分,但作用不一
张红卫
问题:1;我在原单位连续工作20年,并且签过三次劳动合同。2008年3月16合同到期,31日厂里通知回家待岗。至今也没有安排工作,我们找过政府有关部门,没有解决。请问律师我与原单位劳动关系是否存在,我该怎么办
2008年3月16合同到期,说明你们之间已经解除了合同关系。
王文珂
问题:各位律师:<br>我外面有女人啦,可是我老婆不同意离婚,且我们已有一年没发生关系啦,她老是与家人找事我怎样可以离婚
你这个问题可能就是你妻子同意离婚时要求你支付精神损害抚慰金的证据。当心!
刘正峰
问题:你好,沈明律师:<br>请问与15岁的女人发生关系,并是自己愿意的。算强奸吗?
自愿发生关系构不成强奸,
杨生顺
问题:各位律师:<br>银行已经起诉,那个拿钱的人联系不上,该怎么办?我是主贷人,银行贷款是否应与担保人,共同还债?
主贷款人还款,担保人承担连带。谁有钱执行谁的。
邓建伟
问题:我爱人的爷爷去世后留有一处房产,奶奶健在,有一个儿子,四个女儿。奶奶同意能直接办理赠与公证吗?(直接给我爱人)还牵扯子女的继承关系吗?如果办理了赠与公证,能直接办理房屋过户手续吗?
应明确的是你奶奶不拥有房屋的全部产权
韦雁霏
问题:你好,我上次问过了,我又了解了一下我家的房子问题,我父亲去世多年,房证写他的名字,可是房子只有使用权,没有买卖权,这属于遗产吗?我是从出生养大的养子,下面有一个妈妈亲生的儿子,现在闹分家,给我2万让我离开,以后与房子没关系了,这样做合理吗?
你与你养母的亲生儿子享有同等的权利。
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问题:医生病假条最长能开具多久?
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你可以委托律师处理一下你的案件
问题:公司辞退员工,想让我自己离职,工司不想陪?
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你好,具体情况要详细沟通比较好的
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钱威律师
2025-01-22 16:22:17
你好,具体情况要详细沟通比较好的
问题:没到离职日期就被公司开除了请问要怎么补偿?
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2025-01-21 09:24:53
你好,请问是拖欠的工资还是劳务费
问题:老板拖欠工资,劳动局也给老板打过电话,然后工资还是不发?
钱威律师
2025-01-20 18:00:42
你好,具体情况要详细沟通比较好的
问题:公司规离职提前一个月说,还有五天准备要走了,公司不让走?
张文龙律师
2025-01-20 10:11:37
什么诉求呢,请详细说明情况
问题:合同工资与实际发放的工资不符怎么办?
汪明明律师
2025-01-19 20:50:23
你好 这个我们擅长的 我这边联系你了
问题:被辞退不给工资?
孟理昕律师
2025-01-18 12:37:30
你好,可以具体联系沟通相关问题
问题:老板欠工资,还反告我?
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你好,请问是拖欠的工资还是劳务费
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