1、用工单位的人员在工作中受伤，如果是其
劳动者，由用工单位将其送往定点的医院就医，为其
申请工伤认定和索取
工伤保险待遇；如果是派遣单位的劳动者，则由派遣单位承担申报
工伤和索赔的责任。
2、法律依据《工伤保险条例》
第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患
职业病进行治疗，享受
工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的
医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院
社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
