工伤九级的赔偿金额可不是固定的 20 万,得综合好多方面去计算。
除了这个,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,不过具体的标准是由各省、自治区、直辖市的人民政府规定的。
要是解除了劳动关系,这些补助金也会算在里面。
像工资水平,当地的社平工资等等这些因素,都会对赔偿数额产生影响。
要是你的工资比较高,并且当地的社平工资也高,那赔偿可能就会超过 20 万;要是相反,工资低或者当地社平工资低,赔偿可能就不到 20 万。
总之,具体的赔偿金额得根据你的实际情况,再结合当地的相关法规和标准才能确定下来。