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一、不规范解除合同导致的法律风险。
二、商业秘密泄露的法律风险,劳务派遣用工过程中,因其本身存在临时性、辅助性、替代性的特点,极易导致用工过程人员流动复杂,商业秘密的泄露。
三、选择劳务派遣单位时的法律风险,主要有以下两个方面:
1、是劳务派遣单位没有劳务派遣主体资质;
2、是劳务派遣单位缺乏支付能力而产生的争议。
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