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工伤复发还有停工留薪期吗

工伤复发还有停工留薪期吗
工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为,根据社保法及工伤保险条例,产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理:即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。 要求仲裁的,应当在规定时间内提出书面申请。对劳动仲裁委作出的仲裁裁决不服的,可以自收到裁决书之日起15日内向法院提出民事诉讼。劳动争议未经仲裁程序的,当事人不得直接向法院起诉。
2024-03-01 07:38:21 已帮助2909人

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商业秘密与技术秘密的区别是什么?
商业秘密与技术秘密的区别如下陈述:

商业秘密它是指一个企业的获取利益的核心内容,则企业员工必须遵守其相关规定。如果有恶意或者无意泄漏了商业秘密,是一种违法行为。技术秘密主要是指凭借经验或技能产生的,在工业化生产中适用的技术情报、数据或知识,包括产品配方、工艺流程、技术秘诀、设计、图纸(含草图)、试验数据和记录、计算机程序等,而且这些技术信息尚未获得专利等其他知识产权法的保护。

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