最近公司在进行整改,因为再不改可能就要倒闭了,于是公司就来了一次大翻新,包括劳动合同都改了,导致原劳动合同无法履行,那这些签订过合同的员工应该怎么办?

山西 - 运城 劳动争议
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运城维权顾问

地区:山西 - 运城

劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议,由用人单位解除劳动合同的。

2018-05-23 05:40:54 回复
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