员工是在公司里面受伤的,说是因为没有及时的避让的缘故的,当时是有同事在运输东西的,被撞到受伤的,需要住院治疗的,福利待遇是否会有变化,由谁支付的呢

刘** 广东 - 阳江 交通事故赔偿
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根据《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

2020-03-24 04:37:45 回复
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