[律师回复] 你好，您的具体情况是什么呢？

[律师回复] @@您好，如上问题，稍后和您沟通！！！

[律师回复] 在天津可以领取失业补助金

[律师回复] 参加企业职工基本养老保险：且达到法定退休年龄时缴费年限累计满 15 年。 符合特殊工种范围及年限要求：所从事的工种需在国家规定的特殊工种名录范围内，如高空、井下、高温、特别繁重体力劳动或有毒有害工种，并达到相应的累计工作年限。具体为，从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满 10 年；从事井下、高温等工作累计满 9 年；从事其他有害身体健康工作累计满 8 年。 达到规定的退休年龄：男年满 55 周岁，女年满 45 周岁。

[律师回复] 这种工作时间安排不合法。加班应按法律规定计算，超出正常工作时间的部分算加班，需支付相应加班费。可先与单位协商，协商不成可通过劳动仲裁等途径解决。

[律师回复] 社保可办理转移或自行缴纳。解除后，可去社保部门咨询具体操作。若有新单位，可由新单位续缴。要确保社保缴纳的连续性，以保障自身权益。

[律师回复] 临促也应签订劳动合同。如未签，可要求双倍工资赔偿。保留工作证据，协商不成可申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。

[律师回复] 您好 具体情况可以详细沟通下

[律师回复] 一、收集证据 工作记录方面 保存好所有能证明你在公司工作的证据，包括但不限于考勤记录（如打卡记录、签到表等）、工作内容记录（如工作文件、邮件往来、工作聊天记录等）。这些记录可以证明你的工作时长和工作内容，对于确定你的劳动关系和工作情况非常重要。 薪酬承诺方面 寻找关于公司承诺底薪和无业绩要求的证据。如果是口头承诺，可以尝试找到当时在场的同事为你作证，或者通过录音（如果在合法的情况下录制）来证明。同时，查看公司的招聘信息、员工手册等书面材料，看是否有关于薪酬和业绩要求的相关内容。

[律师回复] 您好 具体情况可以详细沟通下