[律师回复] 具体情况具体分析。建议委托律师介入处理。

[律师回复] 单位涉嫌违法，可以要求赔偿。

[律师回复] 你好，我是贵港的律师，在网上看到你咨询**，想问下大概是什么情况呢 看我能不能帮到你

[律师回复] 保留好所有证据，公司违法，需要赔偿。

[律师回复] 扣工资多少应根据具体情况和劳动合同约定来判断。若认为不合理，可先与单位协商，协商不成可申请劳动仲裁。但具体还需结合实际情况分析。

[律师回复] 这得看具体情况。若公司事先未与员工协商一致，擅自改变奖金分配方式，可能构成违约。可先与公司沟通协商，若无法解决，可考虑通过法律途径维护自身权益。

[律师回复] 这不合理，公司应按原合同处理。劳务公司倒闭不影响工资支付，不能以此为由强迫改签。可与公司协商，若不行可寻求劳动仲裁维护权益。

[律师回复] 老板不给工资给你是吗，你现在没有办法

[律师回复] 不算旷工，还有什么法律问题需要律师提供帮助？

[律师回复] 想不赔钱，首先得看合同具体约定。若医院违约在先，或有法定可免责情形，那可能无需赔钱。其他情况较难避免，可与医院协商看能否减少赔偿。再次强调，具体需依实际情况判断。最后建议咨询专业律师获取更准确建议。