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有团队
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有政治职务
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高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
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高淳区劳动争议律师在线服务
赵骄虎律师
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江苏丰典(高淳)律师事务所
南京市玄武区板仓街78号玄武科技园2号楼3楼 江苏丰典律师事务所 江苏省南京市高淳区湖滨路175号27-1号 江苏丰典(高淳)律师事务所
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#律师标签:主任律师,办过大案,丰富的专业经验,大型企业服务经验
138-5144-6522
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#律师简介:赵骄虎律师,江苏丰典律师事务所合伙人律师,江苏丰典(高淳)律师事务所主任律师,11年执业至今,主要从事刑事辩护、侵权、劳动工伤诉讼代理工作,曾获秦淮区优秀法律援助律师,高淳区法律服务先进个人。典型案例:刑事方面:南京首例行人涉嫌交通肇事罪后当事人获不起诉王某某非法占用农用地案获无罪判决马某销售假药罪改为非法经营罪刑期由13年半改为6年金某某诈骗案由主犯改为从犯刑期由13年改为6年半
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黄泽亚律师
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#律师简介:黄泽亚律师,党员,法学硕士,现为北京市兰台(南京)律师事务所专职律师,曾供职于央企集团总部、知名互联网公司担任企业法务,积累了丰富的商业营运法律实务经验和法务管理经验。黄泽亚律师擅长合同事务、劳动纠纷、民间借贷、婚姻家事案件、人身损害责任纠纷等案件领域,为多个当事人提供法律服务,代理各类案件过程中能够精准地把握案件的症结所在,力求以最经济效率的方式解决当事人的问题,获得了客户的广泛认可和好评。黄泽亚律师办案认真,严谨,细致,竭尽全力维护每一位当事人的合法权益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。
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陶从喜律师
江苏无妄律师事务所
南京六朝路1号星立方广场B区528室
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139-5202-5035
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#律师简介:陶从喜律师,现任江苏无妄律师事务所执业律师,擅长劳动案件,债权债务
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赵骄虎律师
江苏丰典(高淳)律师事务所
南京市玄武区板仓街78号玄武科技园2号楼3楼 江苏丰典律师事务所 江苏省南京市高淳区湖滨路175号27-1号 江苏丰典(高淳)律师事务所
5.0
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帮助人数:2917
#律师标签:主任律师,办过大案,丰富的专业经验,大型企业服务经验
138-5144-6522
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#律师简介:赵骄虎律师,江苏丰典律师事务所合伙人律师,江苏丰典(高淳)律师事务所主任律师,11年执业至今,主要从事刑事辩护、侵权、劳动工伤诉讼代理工作,曾获秦淮区优秀法律援助律师,高淳区法律服务先进个人。典型案例:刑事方面:南京首例行人涉嫌交通肇事罪后当事人获不起诉王某某非法占用农用地案获无罪判决马某销售假药罪改为非法经营罪刑期由13年半改为6年金某某诈骗案由主犯改为从犯刑期由13年改为6年半
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陈鹏律师
江苏天地仁和律师事务所
江苏省南京市鼓楼区新模范马路66号南邮大厦3楼
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#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
185-5183-7580
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#律师简介:陈鹏律师,现任江苏天地仁和律师事务所专职律师、民商事法律事务部副主任。主要执业领域为民商事及刑事犯罪案件。从事执业律师以来主办了一系列复杂疑难案件,并承办了大量合同纠纷、债权债务、婚姻继承、交通事故、劳动工伤、建设工程、股权纠纷等民商事诉讼案件。注重民商法、刑法学研究,法律理论功底深厚,诉讼实践经验丰富。能够透析问题核心,为当事人提出最优的解决方案与诉讼策略。陈律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。平时工作繁忙,若有法律问题需要咨询可直接拔打电话18551837580,希望能为您排忧解难!
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陈兵兵律师
北京市盈科(南京)律师事务所
南京市奥体大街68号新城科技园国际研发总部园5A栋11层
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#律师标签:有团队,办过大案,有政治职务,有顾问单位经验,丰富的专业经验
189-1391-9111
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#律师简介:陈兵兵律师毕业于国防大学,具有8年的从军经历。在部队期间先后担任过司令部管理员,政治部秘书以及军队律师等职位。荣获三等功一次、嘉奖三次、优秀共产党员一次。2018年复员后来到北京市盈科(南京)律师事务所作为主办专职律师。陈兵兵律师具备出色的学习能力、不断追求更好的自己,敢于创新;具备诚实可信的品格、富有团队合作的精神;擅于分析思考,具备做事干练、果断的风格以及良好的沟通和人际协调能力。法律功底扎实,实践经验丰富,熟悉民商法、公司法、合同法、劳动法等业务,争取为每一位当事人争取最大的合法权益,在每一个案件中都能感受到公平正义。
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张婉艺律师
江苏德善律师事务所
江苏省南京市秦淮区汉中路27号友谊广场21楼A座2101室
5.0
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来自73人评价
帮助人数:46
#律师标签:高学历,丰富的专业经验
138-0903-8903
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#律师简介:张婉艺律师,江苏德善律所事务所执业律师,擅长经济类合同、保险纠纷、公司经营、劳动工伤、婚姻家庭等民商事案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。张婉艺律师思维敏捷,法律专业知识娴熟;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。张婉艺律师办案过程中认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说任何一个案子可能就是影响一生的大案子,尽心尽责、不负所托是张律师的服务宗旨。由于工作繁忙,参与庭审,来往法院、看守所等办案机关,无法做到任意时刻都能及时回复您的问题,尽请谅解。如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!
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支冠一律师
江苏圣典律师事务所
江苏省南京市建邺区奥体大街68号新城科创园4A栋6、7楼江苏圣典律师事务所
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#律师标签:办过大案,丰富的专业经验
188-1303-8178
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#律师简介:支冠一律师,外交学院法学硕士,曾先后任职于碧桂园集团总部法务部、北京市天同律师事务所(专注于民商事诉讼的中国顶尖律所),擅长处理公司股东纠纷、疑难合同纠纷、劳动争议、侵权及破产法相关纠纷。现任南京市律师协会民商法律专业委员会委员,所商标法律专业委员会副主任等。代表性客户有:紫金财产保险股份有限公司、河北晨阳工贸集团有限公司、抚顺特殊钢股份有限公司(600399)、淮安市水利控股集团有限公司、碧桂园集团(02007.HK)、北京城建集团、中国华融资产管理股份有限公司(02799.HK)、乐富商业广场管理有限公司(港资)、江苏康乃馨织造有限公司、永霖医院管理有限公司、张家口银行股份有限公司、雨润控股集团有限公司(600280)、芒果服装(中国)有限公司、吉佰达船舶工程(上海)有限公司、西班牙航空等。代表性案例有:·某城市商业银行借款合同及债权人撤销权纠纷案(标的额13.7亿元);·国内某头部涂料企业知识产权授权及股东出资纠纷案(标的额40亿元);·河北省某建设集团施工合同纠纷案(标的额2630万元);·北京某物流公司运输合同纠纷案(标的额8000万元);·河南某产业园民间借贷合同纠纷案(标的额2550万元);·山东省某国际信托公司贷款合同纠纷案(标的额1481万元);·国内某头部钛业集团买卖合同纠纷案(标的额7400万元);·甘肃某国际贸易公司融资性贸易合同纠纷案(标的额4799万元);·上海某投资公司贷款及保证合同纠纷案(标的额1286万元);·国内某大型AMC厦门资产包破产抵押优先权纠纷案(标的额32亿元);·江苏某资产控股集团供应链资产证券化ABS项目(发行规模20-50亿元);·“7·28”王某故意杀人案辩护人等。
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张婷律师
北京市兰台(南京)律师事务所
江苏省南京市庐山路268号奥美大厦22层
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138-1451-5500
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#律师简介:南京师范大学法学与上海交通大学国际经济与贸易双本科,擅长劳动争议纠纷、合同纠纷、交通事故、刑事辩护。用心办案,情绪稳定,为当事人解决纠纷,谋取利益最大化。
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陈建平律师
江苏钟山明镜律师事务所
南京市建邺区奥体大街68号 国际研发总部园4A栋14楼 江苏钟山明镜律师事务所
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帮助人数:9999+
#律师标签:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
158-9586-3888
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#律师简介:陈建平律师,江苏钟山明镜律师事务所高级合伙人。2006年开始从事律师工作,专注全国劳动、工伤案件,团队办案。对于江苏、浙江、上海、安徽地区的客户,律师可上门服务;对于经济困难前期拿不出律师费的客户,可以先垫资办案,结案后再收取律师费。总之,一切以客户利益最大化为原则,维护其合法权益!
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江苏显明律师事务所律师
江苏显明律师事务所
广东省广州市天河区华强路9号保利克洛维中盈大厦2810号
5.0
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来自230人评价
帮助人数:5161
152-8024-4155
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#律师简介:徐主任律师执业30余年,带领的团队主要业务领域有刑事辩护、离婚财产分割、建设工程施工合同纠纷、交通事故赔偿、工伤补偿等。成功案例数千件,积累了丰富的诉讼代理经验。尽心敬业,认真做好每件案子,忠于客户,让客户放心,因此,深受客户的信赖。将法律事务委托给徐律师团队,就是智慧的体现,也是您明智的选择。律所办公地址:南京市鼓楼区草场门大街101号文荟大厦10楼E座。擅长领域离婚纠纷、交通事故、房产纠纷、劳动争议、合同纠纷、刑事辩护
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2025-03-06
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2025江苏劳动法病假工资规定是什么想了解病假工资的计算方式是什么?
[律师回复] 根据江苏省的相关规定,病假工资的计算方式如下: ### 1. **计算公式** 病假工资的计算公式为: **病假工资 = 计算基数 ÷ 21.75 × 计算系数 × 病假天数**。 ### 2. **计算基数** 计算基数一般为劳动者本人正常出勤的月工资,或者解除或终止劳动合同前12个月的平均工资。如果工作不满12个月,则以实际工作时间的平均工资作为基数。 ### 3. **计算系数** 计算系数根据劳动者在本单位的工作年限确定: - 工龄不满2年的,按60%支付; - 工龄满2年不满4年的,按70%支付; - 工龄满4年不满6年的,按80%支付; - 工龄满6年不满8年的,按90%支付; - 工龄满8年及以上的,按100%支付。 ### 4. **最低和最高限额** - **最低限额**:病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。 - **最高限额**:病假工资不超过当地上年度职工平均工资的300%。 ### 5. **特殊情况** - 如果劳动者连续病假超过6个月,从第7个月起,用人单位可以按照当地最低工资标准的80%支付病假工资。 - 用人单位按照最低工资标准的80%支
张健律师
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2025-03-06
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我交了八年社保,现在不交了能不能之前交的退出来?
[律师回复] 最好不要退保,退保损失会很大。
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石志忠律师
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这合法吗,实际财务活都干,但是工作内容里安排了售前客服和兼职财务,公司安排我的是行政人事岗?
[律师回复] 收集好本方不同意变更岗位工作证据维权
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社保不交了,怎么退个人部分?
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石志忠律师
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[律师回复] 退社保,不划算,建议慎重为之。
石志忠律师
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公司领导嫌我能力不够要给我调岗?
[律师回复] 你好,具体是什么情况,可以沟通132-60740116
彭青春律师
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