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北镇市劳动纠纷律师
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擅长专业:
婚姻家庭
交通事故
刑事辩护
房产纠纷
债权债务
合同事务
医疗纠纷
公司经营
损害赔偿
知识产权
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二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
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劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
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大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
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北镇市劳动纠纷律师在线服务
詹克学律师
推荐
辽宁言之鼎律师事务所
辽宁省锦州市古塔区西门外里古城新苑32-126号
5.0
分
来自156人评价
帮助人数:688
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,专利代理经历
186-4062-0879
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#律师简介:詹克学律师毕业于辽宁大学,从事律师工作以来,一直勤勉敬业、踏踏实实,具有高度的责任心,很受当事人的好评。在从事的法律工作中,涉及范围包括债权债务、婚姻诉讼、劳动纠纷、公司合同纠纷及刑事诉讼等案件。在诉讼案件中,能够为客户进行周密的诉讼策划,制作详尽的法律文书,以从法律上将风险降低。在非诉业务中,涉及公司的债权转让、债务承担或其他有关法律程序的,为其提供专业的法律意见和处理方案,避免风险、防患于未然。并负责经起草、审核客户在业务来往中的法律文书。
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北镇市劳动纠纷律师普法
普法图文
竞业限制职务侵占罪吗
所谓竞业限制,乃由用人单位针对肩负保全用人单位商业机密责任之劳作者,于其劳动契约、知识产权权益归属协定或技术保密协定之中拟定的竞业限制条款。其主旨在于维护企业自身的商业机密以及市场竞争力地位。至于职务侵占罪,则系指向公司、企业或其他相关机构的工作人员,利用职务上所赋予的便利条件,将本单位财产非法据为己有,且涉案金额达到一定标准的违法犯罪行为。
#劳动纠纷
900次阅读
刑事拘留单位可以解除吗
在刑事拘留期间,用人单位是否能解除劳动合同取决于具体情况。虽然劳动者因违法被拘留,单位有权解约,但拘留不等同于定罪。若法院最终判决有罪,解约合法;但在拘留阶段解约可能存在法律风险。因此,单位应谨慎评估情况后再做决定。
#劳动纠纷
1295次阅读
刑事拘留会停交社会保险吗
在刑事拘留期间,原则上没有规定必须暂停缴纳社会保险费用。因为刑事拘留只是刑事强制措施,在嫌疑人未被认定有罪前,其与雇主的劳务关系不应被破坏。因此,用人单位仍需依法为员工缴纳社会保险费用。但若嫌疑人最终被判有罪并满足解雇条件,用人单位在解除劳动关系后可能会暂停缴纳社保费用。总的来说,刑事拘留本身不直接影响社保费用的缴纳。
#劳动纠纷
1328次阅读
加班费能追讨多少年的欠款
根据规定,劳动者在得知权益受损后有一年的仲裁时效。若因拖欠工资产生争议,在职期间可随时申请仲裁,不受一年限制。但一旦离职,需在一年内提出。对于加班费,只要未离职,可随时追索;一旦离职,必须在一年内申请。这意味着最多只能追讨一年的加班费,除非另有法律允许或双方另有约定。
#劳动纠纷
864次阅读
一万元工资欠条诉讼案件需要几审
对于遵守地方人民法院第一审所做出的判决或者裁定持有异议的各方当事人,可依据相关法律法规,在规定期限内向上一级人民法院提出上诉请求。在此情况下,若涉及到总额高达一万元的工资欠款纠纷诉讼案件的当事人对初审判决或者裁定结果表示不满,他们有权依法提起上诉。这就意味着,从理论层面来看,该案件有可能会经历两次审判程序,包括初审以及可能出现的二审环节。
#劳动纠纷
1402次阅读
老板借钱不还工资不发怎么办
根据中国劳动法规定,若雇主拖欠工资或未按时支付薪酬,员工可依据《劳动合同法》第三十条向法院申请支付令,要求雇主迅速全额支付欠薪。如雇主故意延迟支付,法院将强制执行。此外,根据《劳动合同法》第三十八条,员工在雇主未按时支付工资的情况下,有权单方面解除劳动合同。员工应依法采取措施,如申请支付令或解除合同,以保护自己的权益。
#劳动纠纷
1228次阅读
工资欠条是否有诉讼时效
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第十五条规定,工资欠条可作为诉讼证据,若与劳动关系无关的争议,法院按普通民事纠纷受理。诉讼时效通常为三年,从欠条上的支付日期或债权人知悉权益受损之日起算。债权人应在时效期内起诉,否则可能丧失追讨工资的法律权利。
#劳动纠纷
1467次阅读
加班费能追讨多少年的欠款
根据规定,劳动者在得知权益受损后有一年的仲裁时效。若因拖欠工资产生争议,在职期间可随时申请仲裁,不受一年限制。但一旦离职,需在一年内提出。对于加班费,只要未离职,可随时追索;一旦离职,必须在一年内申请。这意味着最多只能追讨一年的加班费,除非另有法律允许或双方另有约定。
#劳动纠纷
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