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履约担保

履约担保

司法实践中,很多人为了让对方相信自己能够履行约定,往往还会提供一个担保人,这也就是大家通常所说的履约担保,大家对履约担保了解多少呢?下面律图小编为大家介绍了履约担保的知识,希望对大家有所帮助。

2023.09.17 68386人阅读
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履约担保格式

在实践中,双方签订合同,然而在合同执行过程中违反合同规定或违约,为给合同提供保障,而存在一种担保,其中有一项是履约担保。那么履约担保格式是怎样的?下面为大家详细介绍一下履约担保格式,大家可以阅了解一下。

履约担保

保函编号: ________________

致:

鉴于 (下称被保证人)已于贵方签订了工程编号为的关于 货物的采购合同(下称合同),工期自 年 月 日至 年 月 日。我方接受被保证人的委托,在此向受益人提供不可撤销的履约保函:

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履约担保金额

一般在工程合同中,工程发包人在合同过程中会要求承包人提交履约担保金额。但就目前情况而言,许多的建筑工程承包人对于履约担保缺少一定的法律认识,但是履行担保金可以降低一定的风险。那么,关于工程合同履约担保金额是多少呢?

一、履约担保金额

履约保证金是履约担保形式之一。而履约担保是工程发包人为防止承包人在合同执行过程中违反合同规定或违约,并弥补给发包人造成的经济损失。其形式有履约保证金、履约银行保函和履约担保书三种。

招标人和中标的投标人在签订合同后,即成为接受承包人和承包人。承包人必须向接受承包人提供银行开立的履约保函,金额一般为合同金额的10%-15%,以确保承包人按合同条款履约。否则,由银行负责赔偿定金额,最高不超过履约保函的总金额。

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履约担保的有效期

在当今社会,我们在签订购销合同的时候,都需要履约担保,就是起着一个担保作用,为了防止合同双方在合同执行过程中有违约的情况所设立的一个项目。那么,今天就跟随小编来仔细看一下履约担保的种类以及履约担保有效期是从什么时候开始。

履约担保,就是招标人在招标文件中规定的要求中标的投标人提交的保证履行合同义务和责任的担保。这是工程担保中最重要也是担保金额最大的工程担保。履约担保的有效期始于工程开工之日,终止日期则可以约定为工程竣工交付之日或者保修期满之日。由于合同履行期限应该包括保修期,履约担保的时间范围也应该覆盖保修期,如果确定履约担保的终止日期为工程竣工交付之日,则需要另外提供工程保修担保。

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履约担保书

当事人双方在进行交易时都会签订担保书,担保书中明确的写出了双方需要履行的权利和义务,这是对双方的一种约束,履约担保书有一定的格式规定,在书写时要按照格式来进行,下面为您提供一份履约担保书范本以供参考。

履约担保书

委托人:___________________________________________

地址:_____________________________________________

受托银行:_________________________________________

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履约担保相关咨询

离婚协议补偿款未履行怎么办

法律咨询顾问

法律咨询顾问律师 最近回复:

解析: 如果你们当时离婚时在协议里说好要给我赔偿金但现在没给的话,你得先试着去跟他好好聊聊,让他赶紧把这事儿办了。要是聊也没用的话,那就只能找法院帮忙让他们来强制执行这个离婚协议,让他必须按照之前的约定给我赔偿金。放心离婚协议可是有法律效应的所以他现在这种不遵守承诺的做法其实就是违约。 法律依据: 《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条 夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。 离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。

工伤后补缴社保单位承担全部赔偿多少

法律咨询顾问

法律咨询顾问律师 最近回复:

解析: 单位在职工工伤后补缴社保的,可能需承担本应由工伤保险基金支付的全部费用,如工伤职工的医疗费用、康复费用、伤残津贴等。不过,具体赔偿数额会因工伤严重程度、治疗费用、伤残等级等因素存在差异。通常而言,若单位未按时缴纳工伤保险费,在补缴之前职工发生工伤的,将由单位按照工伤保险待遇项目与标准支付费用。 法律依据: 《工伤保险条例》第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。

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