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宋杰律师 回复：你好，方便电话沟通吗？

吴亮律师 回复：不太明确你具体想咨询啥问题呢。要是在入职这4个月遇到劳动权益方面的事儿，比如没签合同、拖欠工资等，首先要保留好工作相关证据，像考勤记录、工资条。没签合同可要求双倍工资；拖欠工资可和公司协商，协商不成可去反映情况争取解决。要是有其他纠纷，也得收集证据，按法律规定维护自己权益。

吴亮律师 回复：碰见这种事别慌。首先要及时保留证据，比如现场照片、视频、证人等。若身体受伤，尽快去医院检查并留好诊断证明等材料。之后可与醉汉协商赔偿，若协商不成，可通过诉讼途径维护权益，要求对方赔偿医疗费、误工费等损失。要是醉汉行为涉嫌寻衅滋事，可追究其刑事责任。