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劳动合同是签的6年,现在公司要裁员,公司要开除我,公司也决定补偿我,我可以得到什么补偿?

张* 江苏-徐州 劳动争议咨询 2014.07.07 14:05:43 283人阅读

各位律师
我是大学毕业后进入这家公司,公司业务是销售钢材,到目前已经工作4年半的时间,劳动合同是签的6年,现在公司要裁员,公司要开除我。公司也决定补偿我,我可以得到什么补偿。

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你可要求正常经济补偿的双倍经济赔偿。

2014-07-07 22:19:18 回复
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13568351705 (咨询请说明来自律图)
地区:四川-达州 咨询解答:2969条

有4个月的工商补偿,加上五险一金

2014-07-07 14:26:59 回复
地区:江苏-徐州 咨询解答:442条

支付经济补偿金。

2014-07-07 16:51:06 回复

对于已经生效的劳动仲裁裁决或民事判决,公司拒不执行的,可以向人民申请强制执行。多久获得赔偿,需看人民的执行进度,若能够提供公司财产的相关线索,执行会快点。  《劳动争议调解仲裁法》   第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民申请执行。受理申请的人民应当依法执行。《民事诉讼法》  第二百三十六条发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。  调解书和其他应当由人民执行的法律文书,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民申请执行。

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