劳动仲裁企业申请延期开庭怎么弄 ？？

你好，你要咨询的劳动仲裁企业申请延期开庭的事，劳动仲裁没有延期开庭的说法，只是规定60天内审结。
法律依据：第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

你好，你要考虑的劳动仲裁企业申请延期开庭的问题，
1、以企业法人不在国内为由，申请延期开庭的，确实是在合理合法范围内。
2、延期开庭并没有限制几次。但是是否延期均是由仲裁委员会决定。
根据我国《劳动争议调解仲裁法》第三十五条 仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的，可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期，由劳动争议仲裁委员会决定。