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我醉酒后在宾馆门口和朋友大声说话,后被宾馆前台人员推倒。我爬起去前台拍桌理论并被前台人咬了两口,我把那人甩开摔倒伤出血(或打伤了咬我的人)。那人去医院包扎并住院,请问我要成担什么责任并且医药费怎么划分。
1、根据《劳动合同法》第17条规定,劳动合同应当具备以下基本条款: 用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; 劳动合同期限; 工作内容和工作地点; 工作时间和休息休假; 劳动报酬; 社会保险; 劳动保护、劳动条件和职业危害防护; 法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 2、在用人单位与劳动者之间签署的劳动合同中,除了《劳动合同法》规定的必备条款外,用人单位与劳动者还可以在双方协商一致的基础上,在不违反法律规定的前提下,就试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等事项进行自主约定。
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