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2018年男方生育津贴相关问题的咨询

朱** 河南-许昌 劳动保障咨询 2018.03.22 08:24:00 49人阅读

我的亲戚今年有了一个孩子,由于照顾孩子的原因也许会耽误到工作工资问题,帮忙咨询一下2018年男方生育津贴相关问题,有些什么标准,谢谢。

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你好,针对你所问的2018年男方生育津贴标准问题有如下解释:⑴符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;⑵配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;⑶配偶未列入生育保险范围,且生育第一胎。希望能帮助到你们。

2018-03-22 08:27:00 回复
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你好,2018年男方生育津贴标准问题有如下几点:1)男方应该符合国家的计划生育政策规定,另外也要符合法定的生育条件。(2)是男方的用人单位为男方缴纳生育保险费用的事件连续超过了十个月。(3)就是要求女方并没有被列入生育保险的范围。满足以上要求便可得到相关津贴补助。

2018-03-22 08:26:00 回复

你好,那个天津生育津贴2018最新消息的事,
(一)网上申请。用人单位应于女职工生育或终止妊娠次月起12个月内,为女职工及时办理生育津贴申报手续。申请时需登陆市人力社保局门户网站“生育津贴申报”栏目,网上填写女职工生育津贴申报信息核对表,并加盖单位电子公章和电子签名,上传相关信息,完成网上申报。
用人单位和女职工可在网上查询生育津贴申报流程、津贴标准和发放进度等相关信息。
机关事业单位申报女职工生育津贴的,按照上述网上申报的相关规定执行。
(二)审核划拨。社会保险经办机构应当在申报受理后10个工作日内完成生育津贴审核,并于审核通过后次月5日前按规定划拨生育津贴。

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