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违法解除劳动合同恢复的程序是什么?

李** 安徽-宣城 劳动合同咨询 2018.03.21 20:39:43 11人阅读

我的合同最近就要进行恢复了,问一下大家关于违法解除劳动合同恢复的程序主要是什么的呢?

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月平均工资包括些什么内容?哪些是工资的范畴,哪些不是?我们讲“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬,一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。

2018-03-21 20:43:43 回复
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(1)经济补偿金的计算年限。按照现有的法律规定在用人单位提出解除劳动合同的情况下,用人单位应当根据劳动者在本单位规定的工作年限,每满一年支付一个月的经济补偿金。
  
(2)经济补偿金的计算标准。我国法律规定劳动者的月平均工资指企业正常生产情况下劳动者解除合同前12个月的平均工资。以上就是违法解除劳动合同恢复的解答

2018-03-21 20:40:43 回复

《江西省常住户口登记管理规定》
  第九章 办理程序及时限
  第一百二十四条 公安机关对公民或者单位申报的户口登记事项,应当按照以下情形办理:
  
(一)对符合条件、证明材料齐全,且按规定可以当场办理的,应当当场予以办理;
  
(二)对符合条件、证明材料齐全,但按规定需调查核实、上报审批(审核)的,应当按规定进行调查核实、上报审批(审核);
  
(三)对不符合条件或者证明材料不全的,应当一次性告知申请人处理意见或者应当补充的证明材料。
  第一百二十五条 公安派出所对以下情形只要符合规定、手续齐全的,应当当场办理:
  
(一)出生登记(无《出生医学证明》及在国(境)外出生的除外)申报;

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