刚提完离职发现怀孕了怎么办,已经问了人事,人事说已经走完流程了
这种情况可以和单位协商,说明怀孕的事实,看能否撤回离职申请。如果单位不同意,那也没办法,因为流程已走完。但之后可依法享受孕期的相关权益,比如产假等。若在此过程中权益受到侵害,可通过法律途径维权。
2025-04-15 02:16:40 回复可以先和人事确认离职流程是否已走完所有法律程序(比如是否签署正式解除协议、是否停保等)。若只是口头沟通,可能还有回旋空间。
2025-04-10 16:56:20 回复
律师解析 欠钱已经还完了对方说没还完,可以采取以下措施: 1、提供付款证明。如果已经向对方支付了款项,可以提供相关的付款证明,如银行转账记录、收据、发票等。这些证明可以证明已经向对方支付了相应的款项。 2、与对方协商。如果与对方之间存在书面合同,可以参考合同中的条款来解决争议。双方可以进行合理的协商,协商达成一致并签署协议,确保争议得到妥善解决。 3、如果对方不配合解决问题,可以向当地法院提出诉讼。
严格三重认证
206个细分领域
3000+城市分站
18万注册律师
3亿咨询数据
想获取更多劳动纠纷资讯