工伤骨折一般多久才能拿到赔偿

法律分析：
（1）工伤骨折赔偿的拿到时间受处理流程进度影响。工伤认定是首要环节，单位有30日申请期限，若单位不申请，职工可在1年内自行申请。社保行政部门受理后，通常60日内作出认定决定，事实清晰的15日内就能决定。
（2）劳动能力鉴定需在伤情稳定后开展，设区的市级劳动能力鉴定委员会自收到申请起60日内出结论，特殊情况可延长30日。
（3）赔偿金额确定后，若单位投了工伤保险，社保机构支付赔偿速度较快；若未投保险，单位负责支付，若单位拒绝支付，需通过仲裁、诉讼解决，仲裁审限一般45日，诉讼一审普通程序6个月，导致赔偿时间拉长。整体而言，快则两三个月，慢则一年以上。

提醒：
工伤处理流程复杂，不同情况处理时间差异大，建议遇到问题及时咨询，以便更好维护自身权益。

（一）员工要积极推动工伤认定进程。若单位未在30日内申请，员工应在1年内及时自行申请，准备好相关材料，加快认定流程。
（二）伤情稳定后，尽快申请劳动能力鉴定，以便确定赔偿标准。
（三）若单位投了工伤保险，与社保机构保持协商，跟进赔偿支付进度。
（四）若单位未投保险且不支付赔偿，员工要及时启动仲裁、诉讼程序维护权益。

《工伤保险条例》第二十条规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门应当在15日内作出工伤认定的决定。

1. 工伤骨折赔偿时间不固定，取决于处理流程进度。
2. 先进行工伤认定，单位30日内申请，不申请职工1年内可自行申请。社保行政部门受理后，一般60日、事实清楚15日作认定。
3. 接着是劳动能力鉴定，伤情稳定后进行。市级鉴定委员会60日内出结论，必要时延长30日。
4. 确定赔偿后，单位投保险，社保支付快；未投保，单位支付，不支付则需仲裁、诉讼，仲裁45日、一审6个月。快则两三月，慢则超一年。

结论：
工伤骨折赔偿拿到时间不固定，快则两三个月，慢则可能一年以上，取决于处理流程进度。
法律解析：
工伤赔偿需经过工伤认定和劳动能力鉴定等流程。单位应在事故发生30日内申请工伤认定，若单位不申请，职工可在1年内自行申请，社保行政部门受理后一般60日内、事实清楚的15日内作出认定决定。劳动能力鉴定要在伤情稳定后进行，设区的市级劳动能力鉴定委员会自收到申请起60日内作出结论，必要时可延长30日。确定赔偿金额后，若单位投了工伤保险，社保机构支付赔偿较快；若未投保险，单位支付赔偿，若单位不支付，要通过仲裁、诉讼解决，仲裁审限一般45日，诉讼一审普通程序6个月。整个过程受多种因素影响，所以赔偿时间差异较大。如果您在工伤赔偿方面遇到问题，欢迎向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。

工伤骨折赔偿拿到的时间因处理流程进度而异。工伤认定、劳动能力鉴定及赔偿支付方式都会影响赔偿获取时间。
1. 工伤认定方面，单位应在事故发生30日内申请，若单位不申请，职工可在1年内自行申请。社保行政部门受理后，通常60日内作出认定决定，事实清楚的15日内决定。
2. 劳动能力鉴定需在伤情稳定后进行，设区的市级劳动能力鉴定委员会自收到申请起60日内作出结论，必要时可延长30日。
3. 赔偿支付上，单位投了工伤保险，社保机构支付赔偿较快；未投保险，单位支付赔偿，若单位不支付，需通过仲裁、诉讼解决，仲裁审限一般45日，诉讼一审普通程序6个月。

为尽快拿到赔偿，职工应及时督促单位申请工伤认定，伤情稳定后尽早申请劳动能力鉴定。若单位未投保且拒绝赔偿，及时通过法律途径维权。