法律分析:
(1)债权人请求债务人给付金钱、有价证券,在与债务人无其他债务纠纷且支付令能送达债务人的条件下,可向基层法院申请支付令。这为债权人快速实现债权提供了途径,避免了复杂的诉讼程序。
(2)申请支付令时,债权人需提交申请书,详细写明请求给付的数量及依据的事实、证据。这要求债权人在平时要注意保管相关证据,以便顺利申请。
(3)法院受理申请后,会审查事实和证据,对于债权债务关系明确、合法的,会在十五日内发出支付令。这体现了法院对支付令申请的高效处理。
(4)债务人收到支付令后,有十五天时间清偿债务或提出书面异议,若不履行也不异议,债权人可申请执行。
提醒:债权人申请支付令要确保证据充分,债务人对支付令有异议应及时书面提出,不同案情解决方案有别,建议咨询分析。
(一)申请支付令需满足两个条件:
债权人与债务人无其他债务纠纷,也就是双方不存在互相给钱的义务。
支付令能送达债务人,通常不用公告送达的方式。
(二)申请时要做的事:
债权人要向有管辖权的基层法院提交申请书,在申请书中写清楚请求给的金钱或有价证券的数量,以及依据的事实和证据。
(三)法院受理后的流程:
法院受理申请后,会审查债权人提供的事实、证据。若债权债务关系明确、合法,会在受理之日起十五日内给债务人发支付令。
(四)债务人的应对方式:
债务人自收到支付令起十五日内要么还钱,要么向法院提出书面异议。若不提出异议也不还钱,债权人可向法院申请执行。
法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十一条规定,债权人请求债务人给付金钱、有价证券,符合下列条件的,可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令:
(一)债权人与债务人没有其他债务纠纷的;
(二)支付令能够送达债务人的。申请书应当写明请求给付金钱或者有价证券的数量和所根据的事实、证据。
1. 债权人想让债务人还金钱或有价证券,符合以下条件能向基层法院申支付令:和债务人无其他债务纠纷,支付令能送达债务人(一般不用公告送达)。
2. 申请时,债权人要交申请书,写清金额数量、事实和证据。
3. 法院受理审查,债权债务明确合法的,15 日内向债务人发支付令。
4. 债务人 15 日内要么还钱,要么提书面异议,否则债权人可申请执行。
结论:
债权人请求债务人给付金钱、有价证券,满足无其他债务纠纷且支付令能送达债务人的条件,可向基层法院申请支付令,经法院审查符合要求会发出,债务人需在规定时间内清偿或提异议,否则债权人可申请执行。
法律解析:
依据相关法律,债权人申请支付令需符合两个关键条件,一是与债务人无其他债务纠纷,二是支付令能送达债务人。申请时,要提交包含请求给付数量、事实及证据的申请书。法院受理审查后,对明确合法的债权债务关系,会在十五日内发出支付令。债务人有十五日时间来清偿债务或提出书面异议,若未履行也未提异议,债权人就可申请执行。支付令是一种快速解决债权债务问题的有效方式,能节省时间和精力。如果大家在债权债务方面遇到类似问题,或对申请支付令的流程及相关法律还有疑问,欢迎向我或其他专业法律人士咨询。
债权人请求债务人给付金钱、有价证券,在满足特定条件时可向基层法院申请支付令。条件一是债权债务关系清晰,双方无其他债务纠纷不存在互相给付义务;条件二是支付令能有效送达债务人,通常不采用公告送达。
申请时,债权人需向法院提交申请书,详细写明请求给付的金钱或有价证券数量以及依据的事实和证据。法院受理后会审查事实和证据,若债权债务关系明确合法,会在受理十五日内向债务人发出支付令。债务人需在收到支付令十五日内清偿债务或提出书面异议,若既不异议也不履行,债权人可申请法院执行。
建议债权人在申请前确保证据充分,以提高申请成功率。债务人若有异议,应及时提交书面材料,维护自身权益。
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专业解答用人单位应当向劳动者支付2倍工资的情况有:用人单位在用工后一个月内未签订合同的应当支付双倍工资、或者未签订无固定期限合同的也需要支付双倍的工资待遇,具体情况下可以根据实际的工作情况而定。
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