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用人单位不承认是工伤的由什么承担举证责任

雍** 浙江-上虞 工伤纠纷咨询 2025.03.18 04:49:40 486人阅读

用人单位不承认是工伤的由什么承担举证责任

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(一)劳动者遇到此类情况,要积极收集能证明自己是工伤的证据,比如劳动合同、考勤记录、医疗诊断证明、同事的证人证言等,为后续认定做准备。
(二)若用人单位不认为是工伤却又不积极举证,劳动者可向社会保险行政部门说明情况,督促行政部门依规定要求用人单位举证。
(三)当社会保险行政部门作出认定后,若用人单位或劳动者对结果不服,可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

法律依据:《工伤保险条例》第十九条第二款规定,职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。

2025-03-18 07:33:30 回复
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1. 若职工或其近亲属认为是工伤,而用人单位不认可,根据规定,用人单位要承担举证责任。

2. 该倒置规定是为保护劳动者,用人单位要证明职工受伤非工伤,像不在工作时间、场所,或非因工作原因等。

3. 若用人单位无法充分举证,社保部门通常会依职工证据及调查认定工伤,避免单位逃避责任。

2025-03-18 06:44:56 回复
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结论:工伤认定中职工或其近亲属认为是工伤、用人单位不认为是工伤时,由用人单位承担举证责任,此规定保护劳动者权益。
法律解析:依据《工伤保险条例》,为保护处于相对弱势的劳动者,在工伤认定上采取举证责任倒置。用人单位需拿出证据证明职工所受伤害并非工伤,比如证明职工受伤不在工作时间、工作场所内,或者不是因工作原因导致。若用人单位无法提供充分证据,社会保险行政部门通常会依据职工一方提供的证据并结合调查情况作出工伤认定。这能避免用人单位不举证而逃避工伤责任,保障劳动者合法权益。如果大家在工伤认定方面遇到类似问题,不清楚具体该如何处理,可向专业法律人士咨询,以维护自身合法权益。

2025-03-18 05:56:12 回复
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《工伤保险条例》中举证责任倒置规定合理且必要,能切实保护劳动者权益。该规定将证明职工所受伤害非工伤的举证责任赋予用人单位,考虑到劳动者在劳动关系中处于相对弱势地位,此举避免了劳动者因举证困难而无法认定工伤。
1. 用人单位需从多方面举证,如证明职工受伤不在工作时间、工作场所内,或与工作原因无关等。这对用人单位的管理和证据留存提出更高要求。
2. 若用人单位不能提供充分证据,社会保险行政部门会依据职工一方的证据和调查情况认定工伤。这可防止用人单位恶意逃避工伤责任。
建议用人单位完善内部管理,加强对工作时间、场所和职工工作行为的记录与管理,以便在工伤认定时有据可依。劳动者也要增强证据意识,及时收集与工伤相关的证据。

2025-03-18 05:47:46 回复
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法律分析:
(1)《工伤保险条例》规定的举证责任倒置是保障劳动者权益的重要措施。在工伤认定纠纷中,劳动者往往处于信息和资源的弱势方,要求其证明工伤存在一定困难。
(2)用人单位需从多方面举证职工所受伤害非工伤,比如证明受伤时间不在工作时间内,或地点不在工作场所,或受伤与工作原因无关等。
(3)如果用人单位不能拿出充分证据来支撑其非工伤的主张,社会保险行政部门会依据职工一方证据及调查情况作出工伤认定,避免用人单位逃避责任。

提醒:
劳动者遇到工伤认定纠纷时,应积极收集自身有利证据;用人单位需及时履行举证义务,否则可能承担不利后果,建议有疑问咨询专业人士分析。

2025-03-18 05:26:11 回复

合同无效的事由有五项:一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;以合法形式掩盖非法目的;损害社会公共利益;违反法律、行政法规的强制性规定。一、怎么承担合同无效举证责任?以欺诈为由请求宣告合同无效的,当事人就以下要件事实负举证责任:欺诈方具有欺诈的故意;欺诈方实施了欺诈行为,故意告知虚假情况(如把赝品说成是真迹,把劣质品说成是优等品等),或者意隐瞒真实情况(如有义务以行为或语言告知产品的瑕疵却不向对方履行告知义务);相对人因欺诈而陷入错误;受欺诈人因错误而作出意思表示。以胁迫为由请求宣告合同无效的,当事人负举证责任的要件事实有:有实施压力的胁迫行为,如以给公民及其亲友的生命健康、荣誉、名誉、财产等造成损害,或者以给法人的荣誉、名誉、财产等造成损害为要挟之行为;胁迫行为须是非法的;有胁迫的故意;相对人因胁迫而产生恐惧,因恐惧而订立了合同。以恶意串通为由请求宣告合同无效的,当事人就以下要件事实负举证责任:行为人的意思表示欠缺效果意思,即表示行为与内心真实意思不一致;非真意表示系与相对人通谋实施;行为人有主观上的恶意,即明知或应知其行为会造成国家、集体或第三人利益的损害,而故意为之。以合法形式掩盖非法目的的行为,是一种内容违法的虚假行为,又称伪装行为。当事人以行为虚假为由请求宣告合同无效的,应当证明的要件事实是:行为人故意表现出来的形式或故意实施的行为并非其真正要达到的目的,而只是借助合法的合同外表达到非法的目的。以违反法律、行政法规的强制性规定为由请求宣告合同无效的,应当就订约目的、合同内容和形式违反民法中的强行性规范或者其他部门法中的禁止性规范等事实负举证责任。比如证明对方通过订立合同,从事诈骗、行贿等触犯刑律的行为,或者有偷税、漏税、逃汇、套汇等违反税收征管、外汇管理的情形。二、由谁承担举证责任?《合同法》中对合同无效的具体情形作出了明确的规定,而在就此产生争议的时候,依据不同情形主张合同无效的,当事人承担的举证责任不同。不过,在民事诉讼中,坚持的都是谁主张谁举证的原则。“谁主张谁举证”并非绝对的举证责任分配规则。在受害人提供了一系列间接证据证明加害人实施了侵权行为的时候,采用“证据推定”原则 进行判断是没有办法的办法,是对受害人的一种特殊的保护措施。根据证据规则,“在法律没有具体规定,依本规定及其他司法解释无法确定举证责任承担时,人民 可以根据公平原则和诚实信用原则,综合当事人举证能力等因素确定举证责任的承担”,那么,如果受害人确实难以举证一瞬间加害人的侵权行为之时,根 据原告举出的“被告当时在现场”、“陪同原告一起去医院”、“拿钱给原告家属进行治疗”等一系列相关证据,将“没有实施加害行为”的举证责任分配给被告, 也是合乎情理的。在被告无法证明自己未实施加害行为的情形下,在判决书中详细说明了证据推定的过程,从而判决被告人按照公平原则承担部分的赔偿责任是合适的。

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