轻微伤最轻要赔几万

法律分析：
（1）轻微伤赔偿没有所谓“最低几万”的固定标准，赔偿是基于实际产生的合理费用。
比如医疗费用，就是实际在医院看病治疗所花费的金额，不管是挂号费、检查费还是药费等，都按实际支出计算。

（2）误工费是根据受害人因受伤没办法工作的时间以及其收入情况来确定的。若受害人有稳定工作，按其实际减少的收入计算；若没有固定收入，则按相近行业平均收入计算。

（3）护理费要看护理人员的收入和护理时间，如果是家属护理，家属有工作的，按家属的误工损失计算；请护工的，按护工的收费标准计算。

（4）交通费以实际因就医等产生的交通花费为准，比如打车费用、乘坐公共交通的费用等。

（5）营养费要参考受害人伤残情况以及医疗机构给出的意见。

提醒：
遭遇轻微伤索赔，保留好各项费用凭证。协商赔偿不成起诉时，注意准备充分证据。  

   轻微伤赔偿没有“最低几万”这种固定标准。赔偿涵盖医疗费、误工费等合理费用。
  
   医疗费按实际诊疗花费算；误工费看误工时间和收入；护理费取决于护理人员收入与时长；交通费按实际就医交通支出计；营养费结合伤残情况与医疗机构意见确定。

   具体赔偿要核算各项损失。双方能先协商，协商不成，受害人可起诉，由法院依证据事实裁判。

结论：
轻微伤赔偿无固定“最低几万”标准，具体数额依实际情况核算。
法律解析：
轻微伤赔偿范围涵盖医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等合理费用。其中，医疗费以实际诊疗支出为准；误工费按误工时间和收入状况计算；护理费取决于护理人员收入与护理时长；交通费根据实际就医交通花费确定；营养费参照伤残情况和医疗机构意见。这些费用都需结合具体实际情况来确定，不存在固定最低数额。双方可以先就赔偿进行协商，若协商无果，受害人有权向法院提起民事诉讼，法院会依据证据和事实来判定赔偿金额。如果在轻微伤赔偿方面遇到困惑，建议及时向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益 。

轻微伤赔偿不存在“最低几万”的固定标准。其赔偿涵盖医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等合理费用。

首先，医疗费按实际诊疗支出确定，这要求保护好相关诊疗票据。
其次，误工费依误工时间与收入状况计算，所以受害人要准备好误工证明及收入流水。
再者，护理费取决于护理人员收入与护理时长，护理人员也应提供相应收入证明。
然后，交通费按实际就医交通花费计算，要保留好交通票据。
最后，营养费结合伤残情况与医疗机构意见确定。

具体赔偿金额需综合实际情况核算各项损失。双方可先协商赔偿，若协商无果，受害人可向法院提起民事诉讼，由法院根据证据和事实作出公平裁判，以保障自身合法权益。  

（一）对于遭受轻微伤的受害人，要保留好所有与诊疗相关的票据，以此确定准确的医疗费数额。
（二）受害人应整理好能证明自己误工时间和收入状况的材料，比如单位出具的误工证明、工资流水等，方便计算误工费。
（三）若涉及护理费，护理人员也需准备好自己的收入证明以及护理时长记录。
（四）保护好因就医等产生的交通票据，作为交通费赔偿依据。
（五）及时向医疗机构获取关于营养费的书面意见。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金 。