劳动仲裁裁决书可以作为法院证据吗

劳动仲裁裁决书能够作为法院证据。因其属于公文书证，是劳动仲裁机构依职权制作的文书，具备较高证明力。

具体而言，在后续诉讼中，若一方对仲裁结果不服起诉，裁决书可证明诸多案件相关事实，涵盖劳动争议发生过程、双方主张以及仲裁机构对事实的认定等内容。

对于劳动仲裁裁决书作为法院证据，有以下建议：首先，当事人应妥善保存好裁决书原件，确保其完整性和真实性。其次，在向法院提交时，要按照法院要求提供清晰准确的副本。再者，若对方对裁决书提出质疑，当事人需准备好相关材料，辅助法院审查，以维护自身合法权益。  

法律分析：
（1）劳动仲裁裁决书作为公文书证，源于法定处理劳动争议的专门机构，权威性和可信度高，其证明力在证据种类中较为突出。
（2）它在后续法院诉讼里能多方面证明案件事实，涵盖劳动争议的具体过程、双方观点以及仲裁机构对事实的判断等内容。
（3）尽管其能作为证据，但法院会严格审查。一旦出现法定可撤销或不予执行的情况，像仲裁程序违法等，法院会依规处理。

提醒：
若涉及以劳动仲裁裁决书为证据的诉讼，要注意保存好相关材料。且不同案件情况有别，遇到复杂问题建议咨询专业法律人士 。  

（一）妥善保管裁决书原件，这是作为证据提交的基础，确保其完整性和真实性。

（二）在向法院提交时，按照法院要求的格式和份数准备副本，清晰注明证据来源和要证明的事项。

（三）提前梳理裁决书中与案件关键事实相关的内容，以便在庭审中能准确说明其证明作用。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第七十三条规定，书证应当提交原件。物证应当提交原物。提交原件或者原物确有困难的，可以提交复制品、照片、副本、节录本。劳动仲裁裁决书作为书证，在后续法院诉讼中遵循此规定，可作为证明案件事实的证据 。  

   劳动仲裁裁决书能当法院证据。从我的经历看，它在打官司时很有用。
  它属于公文书证，就是有管理职能的组织按职权做的文书，劳动仲裁机构的裁决书就这类。

   后续打官司，一方不服仲裁起诉，裁决书能证明案件事实，像争议经过、双方说法等。
  但法院会审查，要是有法定问题，会依法处理，不过这不影响它是证据的性质 。

结论：
劳动仲裁裁决书可作为法院证据。
法律解析：
劳动仲裁裁决书属于公文书证，是劳动仲裁机构在职权范围内制作的文书。因其制作主体的专业性与权威性，具有较高证明力。在后续诉讼程序里，它能用于证明劳动争议发生经过、双方主张以及仲裁机构对相关事实的认定等案件相关事实。法院虽会对其进行审查，遇到法定可撤销或不予执行的情况会依法处理，但这改变不了它作为证据的属性。总之，劳动仲裁裁决书在法院诉讼中可当作证据使用。如果大家在劳动纠纷方面遇到难题，对劳动仲裁裁决书作为证据的具体应用还有疑问，欢迎向专业法律人士咨询 ，以更好地维护自身合法权益。