谁能依法撤销要约

要约人依法享有撤销要约的权利，但存在法定限制情形。在符合可撤销条件时，要约人撤销要约有严格的时间和生效规则。

具体如下：
1. 要约虽可撤销，但出现特定情形则不可撤销。比如要约人明确以确定承诺期限等形式表示要约不可撤销，或者受要约人有合理理由认为要约不可撤销且已为履行合同做了合理准备工作。这是为了维护交易的稳定性和可预期性，防止要约人随意撤销要约损害受要约人利益。
2. 符合可撤销条件时，要约人要在受要约人发出承诺通知前撤销。以对话方式作出的，相对人知道内容时撤销生效；以非对话方式作出的，到达相对人时生效 。
3. 受要约人没有撤销要约的权利，只能选择对要约进行承诺或拒绝。 这明确了双方在要约环节的权利界限。  

法律分析：
（1）要约原则上可撤销，但存在法定例外情况。若要约人明确表示要约不可撤销，比如规定了承诺期限，那么就不能撤销，这是对要约人随意撤销要约的一种限制。
（2）当受要约人有合理理由认为要约不可撤销且已为履行合同做了合理准备工作，此时要约人也不能撤销要约，旨在保护受要约人的合理信赖和前期投入。
（3）在可撤销的前提下，要约人撤销要约有时间和方式要求。必须在受要约人发出承诺通知前，以对话方式的，相对人知道内容时生效；以非对话方式的，到达相对人时生效。
（4）受要约人没有撤销要约的权利，只有承诺或拒绝要约的选择，这明确了双方在要约过程中的权利界限。

提醒：
要约人决定撤销要约时，务必留意是否存在不可撤销的法定情形；受要约人面对要约时，要准确判断是否可信赖该要约并合理安排准备工作，遇复杂情况建议咨询分析 。

（一）要约人在考虑撤销要约时，务必先仔细判断是否存在不可撤销的情形。若已明示要约不可撤销，或者受要约人有理由认为不可撤销且做了合理准备工作，就不能撤销要约。

（二）当符合可撤销条件时，要约人要注意撤销要约的时间和方式。若以对话方式，要确保相对人知道撤销意思表示内容；以非对话方式，则要保证撤销通知到达相对人，且必须在受要约人发出承诺通知之前进行。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百七十六条规定，要约可以撤销，但是有下列情形之一的除外：
（一）要约人以确定承诺期限或者其他形式明示要约不可撤销；
（二）受要约人有理由认为要约是不可撤销的，并已经为履行合同做了合理准备工作 。

   要约人通常能依法撤销要约。不过存在特殊情况，若要约人明确说要约不可撤销，像规定了承诺期限等；或者受要约人有理由觉得要约不可撤销且已为履约做合理准备，就不能撤销。
   符合可撤销条件时，要约人若以对话方式撤销，相对人知晓内容时生效；非对话方式则是到达相对人时生效。
   受要约人没有撤销要约的权利，只能选择承诺或者拒绝要约 。

结论：
要约人在符合条件时可依法撤销要约，但存在除外情形，且撤销有时间和方式限制，受要约人无撤销要约权利。
法律解析：
按照法律规定，要约通常可以撤销。不过，要是要约人明确表示要约不可撤销，比如设定了承诺期限或者以其他形式表明，又或者受要约人有合理理由觉得要约不可撤销且已为履行合同做了合理准备工作，那这种情况下要约就不能撤销。当符合可撤销条件时，要约人要在受要约人发出承诺通知前进行撤销。如果是以对话方式作出撤销意思表示，相对人知道内容时生效；以非对话方式作出的，到达相对人时生效。而受要约人只有对要约承诺或拒绝的权利，不能撤销要约。要是在实际生活中遇到要约相关的法律问题，不确定自身权利义务，建议及时向专业法律人士咨询，以便更好维护自身合法权益。